Junior Bauleiter (m/w/d) im Bereich Stahl- und Brückenbau

Stellenangebot: Junior Bauleiter (m/w/d) im Bereich Stahl- und Brückenbau Arbeitgeber: SEH Engineering

GmbH Arbeitsort: 50668 Köln Wochenarbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Vergütung: 39.800 € bis 54.700 € brutto pro Jahr Für die Position "Junior Bauleiter (m/w/d) im Bereich Stahl- und Brückenbau" wird eine

Fachkraft gesucht, die sich mit dem nachfolgend beschriebenen Aufgabenbereich identifizieren kann und die entsprechenden Voraussetzungen mitbringt. Im Zentrum der Tätigkeit stehen die konkreten Aufgaben und

Verantwortlichkeiten der Position. Ergänzend können organisatorische Aufgaben, fachliche Abstimmungen,

Dokumentation, Projektarbeit oder Zusammenarbeit mit anderen Beteiligten erforderlich sein. Die folgende

Stellenbeschreibung enthält die vollständigen Angaben zu Aufgaben, Qualifikationen und

Rahmenbedingungen der ausgeschriebenen Tätigkeit. Detaillierte Beschreibung von Aufgaben und

Anforderungen Für unser Unternehmen Stahlbau Engineering GmbH suchen wir zum nächstmöglichen

Zeitpunkt und für deutschlandweite Baustelleneinsätze einen Bauleiter (m/w/d): Ihre Aufgaben Sie begleiten über einen Zeitraum, der individuell auf Sie abgestimmt ist, einen unserer erfahrenen Bauleiter und werden in die nachfolgenden Aufgaben eingeführt: • Leitung, Steuerung und Abwicklung von Baustellen im

Bereich Stahl- und Brückenbau • Überwachung und Koordination von Bau- und Montagearbeiten sowie der

Arbeitssicherheit • Steuerung und Kontrolle von Terminen und Kosten, Projektabrechnung •

Baustellendokumentation und Nachtragsmanagement • Führung und Koordination von

Nachunternehmerleistungen Ihr Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen,

Weiterbildung zum Meister im Bereich Metallbau (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation • Zusatzqualifikation als

Schweißfachingenieur (m/w/d) ist von Vorteil • Erste einschlägige Berufserfahrung • Versierter Umgang mit allen gängigen MS Office-Programmen • Deutschlandweite Reisebereitschaft Wir bieten • Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket • Bezuschussung zur Altersvorsorge/Vermögenswirksame Leistungen •

Mitarbeiteraktienprogramm • Vergünstigungen über Corporate Benefits • 30 Tage Urlaub • Interne und externe

Weiterbildungsmöglichkeiten • Firmenfahrzeug • Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote • Firmen- und

Teamevents Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die beschriebenen Stelleninhalte bilden die Grundlage für die

Tätigkeit. Bewerberinnen und Bewerber sollten sowohl die fachlichen Anforderungen als auch die gegebenenfalls genannten organisatorischen Voraussetzungen berücksichtigen. Die genaue Ausgestaltung der Tätigkeit ergibt sich aus dem dargestellten Aufgabenprofil und den betrieblichen Anforderungen.

Bewerbung Nutzen Sie für eine Bewerbung bitte den im Stellenangebot hinterlegten Bewerbungslink.