Software Entwickler autonome Unterwasserfahrzeuge (m/w/d)

ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der thyssenkrupp AG und steht für maritime Sicherheit. Seit Jahrzehnten unterstützen wir als führendes Systemhaus für Marineelektronik Marinen auf der ganzen Welt, die See sicherer zu machen. Unseren Kunden bieten wir ein breites Angebot u. a. an Sonaren und Sensoren, Führungssystemen für U-Boote und Überwasserschiffe, Minenabwehrsystemen, unbemannte Unterwasserfahrzeuge und Funk- und Kommunikationsanlagen.

Entwicklung von C++Software und Algorithmen für eingebettete Echtzeitsysteme autonomer Wasserfahrzeuge, inkl. Pflege bestehender Software

Selbstständige Bewertung, Initiierung und Umsetzung aller Entwicklungsaktivitäten gemäß vorgegebener Softwarearchitektur

Erstellung von Softwarespezifikationen, Designdokumenten und Testdokumentationen sowie Reduktion der Komplexität durch Dekomposition, Konzeptentwicklung und Softwaredesign

Bewertung der Gesamtarchitektur und einzelner Architekturelemente hinsichtlich Einhaltung von Zeit, Qualitäts und Kostenvorgaben

Abstimmung mit dem Entwicklungsteam zu Aufgaben, Problemen und Hindernissen sowie Unterstützung bei Planung und Umsetzung von WorkPackages

Hochschulabschluss im MINTBereich oder abgeschlossene Fachinformatiker:innenAusbildung mit zusätzlicher Weiterbildung und mehrjähriger Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung

Mehrjährige Erfahrung in der softwaretechnischen Entwicklung mit hochleistungsfähigen Programmiersprachen (z.B. C++) sowie fundierte Kenntnisse in der toolgestützten Entwicklung unter Windows und LinuxBetriebssystemen; Erfahrung mit RTOS und EmbeddedLinux von Vorteil

Sicherer Umgang mit modernen Analyse und DesignMethoden (SysML, UML) bzw. Bereitschaft, diese Kenntnisse zu erwerben

Praxiskenntnisse agiler Entwicklungsmethoden und ausgeprägte Fähigkeit, sich eigenständig in bestehende Software und komplexe Systeme einzuarbeiten; hohe Team und Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Flexibilität für gelegentliche nationale und internationale Dienstreisen

Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits:

Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns

Attraktive tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung

30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag

Hervorragende betriebliche Altersversorgung

Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern

Bikeleasing

Corporate Benefits

Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket

Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital

Werden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie!