Junior recruiter

Beheren en opvolgen van interne en externe sollicitaties.

Screenen van kandidaten op basis van cv en telefonische interviews.

Inplannen en voorbereiden van sollicitatiegesprekken met hiring managers.

Verzorgen van een correcte en nauwkeurige administratieve opvolging van kandidaten.

Samenwerken met het inhouse interimkantoor en verschillende interne diensten.

Actief meewerken aan rekruteringscampagnes, jobdagen en employer branding-initiatieven.

Meedenken over verbeteringen binnen het rekruteringsproces.

Zorgen voor een positieve candidate experience gedurende het volledige selectieproces.

Profiel

Je hebt een eerste succesvolle ervaring binnen rekrutering, selectie of HR.

Je communiceert vlot in het Nederlands, Frans en Engels.

Je bouwt gemakkelijk professionele relaties op en werkt graag samen met diverse stakeholders.

Je beschikt over een bachelordiploma of bent gelijkwaardig door relevante ervaring.

Je bent positief ingesteld, enthousiast en draagt actief bij aan een aangename teamsfeer.

Aanbod

Een afwisselende en uitdagende functie binnen een internationale omgeving.

Een moderne werkplek in de omgeving van Brussels Airport.

De kans om nauw samen te werken met collega's uit verschillende afdelingen.

Ruimte voor initiatief, persoonlijke ontwikkeling en professionele groei.

Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.

Maaltijdcheques, ecocheques en andere voordelen afhankelijk van het verloningspakket.

Een functie waarin je een directe impact hebt op de instroom van nieuwe medewerkers en mee bijdraagt aan het succes van de organisatie.

Jouw werk maakt mee het verschil achter de schermen van een omgeving die elke dag duizenden reizigers ondersteunt.

Solliciteer via website of via Siene Roels op .

Tot snel!

VG 2038/U – W.DISP 938 VG 2089/U – W.DISP 1067 VG 2214/U – W.DISP 1322