Specialist matrijsafdeling met 30 verlofdagen

Voor onze klant, regio Roeselare, gaan we op zoek naar een gedreven matrijsmedewerker. Dit bedrijf heeft wereldwijde erkenning in de metaalsector. Al 20 jaar maken ze deel uit van een internationale groep, terwijl ze de cultuur en mentaliteit van een West-Vlaamse KMO behouden.

Dit dynamisch bedrijf telt momenteel meer dan 600 medewerkers, wiens gezamenlijke inspanningen zorgen voor een indrukwekkende jaarlijkse omzet van 300 miljoen euro! Daarnaast fungeert de organisatie als het technologische centrum van de groep. Deze organisatie staat garant voor kwaliteit en expertise in de internationale metaalbewerkingssector. Haar ontwikkelde producten vinden hun toepassing in tal van wereldwijde sectoren.

Wat houdt de job in?

Je bent verantwoordelijk voor de volledige cyclus van matrijzenbeheer, gaande van voorbereiding en onderhoud tot het nauwkeurig instellen en monteren van matrijzen volgens het voorgeschreven opzetplan.

Je fungeert als primair aanspreekpunt voor operatoren van de profileerlijnen wanneer zich problemen met matrijzen voordoen, waarbij je proactief oplossingen aandraagt en de productiecontinuïteit bewaakt.

Na een gerichte opleidingsperiode ontwikkel je je tot een sleutelfiguur binnen je team van vier medewerkers, waarbij je verantwoordelijkheid neemt voor werkplanning, prioriteitsbepaling en efficiënte werkverdeling.

Veiligheid, orde en netheid zijn voor jou fundamentele werkprincipes die je consequent en zichtbaar toepast in je dagelijkse werkzaamheden.

Profiel

Je genoot een technische opleiding binnen mechanica of bent gelijkwaardig door ervaring

Je beschikt over sterke sociale vaardigheden, een onvermoeibare leergierigheid en de mentale veerkracht om ook onder druk professioneel te blijven functioneren

Je kunt goed overweg met een computer

Aanbod

Je krijgt een marktconforme verloning afhankelijk van jouw kennis en ervaring

Daarbovenop geniet je van tal van extralegale voordelen zoals €7,28 maaltijdcheques, ploegenpremie, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, CAO 90 bonus, fietsleaseplan, etc

Je vakantieregeling wordt verrijkt met 10 extra ADV-dagen bovenop je 20 wettelijke verlofdagen

Je krijgt een functie met afwisselende en uitdagende taken

Er zijn tal van mogelijkheden voor professionele en persoonlijke ontwikkeling aan de hand van diverse opleidingen

Je komt terecht binnen een groeiende KMO die sterk investeert in mensen en een hypermoderne, veilige werkomgeving