Hr consultant Leuven

Authentiek? Check!

Gedreven? Check!

Optimistisch? Check!

Dan zou jij zomaar eens onze nieuwe HR Consultant kunnen zijn bij AGO

In ons kantoor staat alvast een stoel klaar voor iemand die energie krijgt van mensen, kansen ziet waar anderen stoppen en graag het verschil maakt.

Wat doen we bij AGO?

In één woord: mensenwerk.

Wij matchen talent met de juiste job en bedrijven met de juiste mensen. Dat doen we door écht te luisteren, snel te schakelen en elke dag voluit te gaan voor onze kandidaten en klanten. Met ambitie, humor en een sterke teamspirit.

Hoe ziet jouw job eruit?

Geen dag is dezelfde, maar dit kan je zeker verwachten:

je bent de schakel tussen kandidaat en klant je zoekt actief naar talent via jobsites, sociale media en je eigen netwerk je voert telefonische screenings en persoonlijke gesprekken je voelt perfect aan wie waar past en stelt kandidaten met vertrouwen voor je bouwt duurzame relaties op met klanten en spot nieuwe commerciële kansen je volgt kandidaten en klanten van A tot Z op

Goed nieuws? Dat “YES-telefoontje” is binnen! Jij regelt alle administratie voor een vlotte opstart.

je verlengt contracten, vervolledigt sociale documenten en volgt evaluaties op je blijft mee met sociale wetgeving en beantwoordt uiteenlopende vragen je houdt KPI's en resultaten in het oog en viert successen samen met je team

Profiel

Onze ideale collega...

krijgt energie van contact, sales en telefonie is communicatief sterk en luistert écht naar mensen denkt oplossingsgericht en blijft rustig onder druk werkt graag zelfstandig, maar is ook een echte teamplayer heeft een positieve mindset en een gezonde dosis ambitie heeft bij voorkeur al een eerste (HR-)ervaring spreekt en schrijft vlot Nederlands

Aanbod

Wat mag je van ons verwachten?

Naast een boeiende job in een warme, dynamische werkomgeving, bieden we je een transparant en aantrekkelijk pakket:

werkregime: 40 u/week werkuren: onze kantoren zijn open van 8.30 u. tot 17.30 u.

brutoloon: tussen €2.400 en €3.200 per maand, afhankelijk van je ervaring variabel loon (bonus) op basis van je resultaten cafetariaplan met flexibele keuzemogelijkheden, zoals extra vakantiedagen, fietslease of pensioensparen maaltijdcheques van € 8 per gewerkte dag bij vast contract: hospitalisatieverzekering + netto onkostenvergoeding

12 extra ADV-dagen bovenop 20 dagen wettelijke vakantie een extra betaalde vrije dag op je verjaardag ruimte voor opleiding, coaching en doorgroeimogelijkheden de juiste tools om je job vlot en professioneel te doen teamactiviteiten, fun, afterworks en een goeie balans tussen business & pleasure telewerk is bij ons geen standaard: wij geloven sterk in samenwerking op kantoor

Klaar om erin te vliegen?

Solliciteer vandaag nog via of neem contact op via voor meer informatie.