Responsable adjoint du chenil communautaire (H/F)

Passionné(e) par le bien-être animal et le service public ? Rejoignez la Communauté d'agglomération de l'Albigeois !

Le responsable adjoint du chenil communautaire - fourrière animale veille à l'application de l'organisation et encadre l'équipe, en planifiant les tâches des agents. En charge des services de fourrière, d'hébergements forcés, de réquisitions et d'adoption. Il veille également à la bonne gestion administrative de ces activités et assure la régie de recette du chenil.

Le responsable adjoint est placé sous la hiérarchie du responsable du chenil communautaire.

Missions principales :

Gestion administrative

Gestion administrative liée aux animaux, aux usagers et à la tenue des registres,

Contrôle et suivi des procédures d'entrées et de sorties

Traitement comptable des dépenses et recettes courantes

Régisseur de recette mandataire

Encadrement :

Encadrement intermédiaire de l'équipe : coordination, organisation et contrôle qualité

Veille à l'application des procédures de travail conformes à la réglementation

Conseil et expertises en référence pour les agents animaliers

Missions secondaires :

Gestion du site : suivi des planning des associations intervenantes

Développement d'une politique de l'animal

Animation et développement en appui de l'activité du chenil

Conseil et sensibilisation du public aux enjeux de l'adoption et de l'abandon en expertise

Exigences

Ressources ou compétences requises

Savoir et savoir-faire

Capacité à manager une équipe

Capacité à communiquer et faire remonter les informations

Sens de l'initiative et de l'autonomie

Bon sens de l'organisation

Parfaite connaissance de la réglementation qui régie la fourrière et le refuge

Parfaite connaissance des protocoles sanitaires applicables aux établissements d'accueil d'animaux

Parfaite connaissances professionnelles attendues dans des établissements d'accueil d'animaux

Savoir-être

Esprit d'équipe

Sens du service public, de l'accueil et de la médiation

Faculté d'adaptation à des publics divers et à des situations variées

Aptitude au travail en équipe et capacité d'encadrement

Qualités relationnelles, d'écoute et de communication

Rigueur et neutralité

Capacité d'adaptation et d'initiative

Sens de l'organisation

Profil - Formation - Expérience :

Expérience obligatoire dans le milieu animalier

A.C.A.C.E.D

Certificat d'aptitude à la détention d'un chien catégorisé

Formation en prévention morsure

Maîtrise de l'outil informatique

Catégorie statutaire

Poste de catégorie : B

Filière : technique

Ouvert aux titulaires et contractuels.

Prise de poste souhaitée : au plus tôt

Conditions ou contraintes particulières d'exercice de ce poste

Temps complet : 37h hebdomadaires

Contraintes : horaires en fonction des urgences

Disponibilité et adaptabilité en fonction des urgences

Régisseur principal

Permis B

Avantages

Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire (Prévoyance et mutuelle santé)

Comité d'Action Sociale (dont chèques vacances et tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)

Participation de l'employeur à la restauration collective

Participation de l'employeur aux frais de garde collectif d'enfant (vacances et centre de loisirs en fonction de l'âge)

Indemnité enfant handicapé

Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 75% et forfait « mobilités durables »

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre d'accompagnement) avant le 08 novembre 2026