Machineoperator 2ploegen

<![CDATA[

Voor onze klant, een metaalverwerkend productiebedrijf, zijn we op zoek naar een operator die wil werken in een 2 ploegen systeem.

Jouw taken als operator:

Je zorgt voor de juiste aanvoer van plaatmateriaal zoals inox, zink en aluminium;

Je stelt de laser- en ponsmachines in volgens de productieplanning;

Je werkt met de bestaande nestingprogramma's – zelf programmeren hoef je niet te doen;

Je haalt de gesneden stukken manueel uit de machine;

Je controleert de stukken op kwaliteit, afmetingen en eventuele bramen;

Je boekt de verwerkte materialen in het ERP-systeem;

Je zorgt voor een nette, veilige en georganiseerde werkpost.

Wat krijg je ervoor terug?

Een afwisselende technische functie binnen een stabiele productieomgeving;

Een aantrekkelijk uurloon tussen €18,50 en € 20,00 naargelang je ervaring;

Ploegpremie van 10%;

€5 maaltijdcheques per gewerkte dag;

Bij een vast contract: gratis hospitalisatieverzekering;

Mogelijkheid tot fietsleasing met werkgeversbijdrage;

Een collegiale werkomgeving waar vakmanschap en teamwork centraal staan.

Profiel

<![CDATA[

Wat verwachten we van jou?

Je hebt ervaring als operator van een laser- en/of ponsmachine;

Je hebt een basiskennis van technisch planlezen;

Je kent verschillende plaatmaterialen en weet welk materiaal gebruikt moet worden;

Je bent technisch sterk en leert nieuwe processen snel aan;

Je hebt ervaring in een productieomgeving;

Je hebt ervaring met een heftruck en beschikt bij voorkeur over een attest;

Je kan zelfstandig werken en neemt verantwoordelijkheid;

Je bent flexibel en bereid om in 2 ploegen te werken;

Je begrijpt Nederlandse werkinstructies goed.

Interesse? Bel ons vandaag nog op of solliciteer online.

We contacteren je binnen de 24 uur!

Aanbod

<![CDATA[

Wat krijg je ervoor terug?

Een afwisselende technische functie binnen een stabiele productieomgeving;

Een aantrekkelijk uurloon tussen €18,50 en € 20,50 naargelang je ervaring;

Ploegpremie van 10%;

€5 maaltijdcheques per gewerkte dag;

Bij een vast contract: gratis hospitalisatieverzekering;

Mogelijkheid tot fietsleasing met werkgeversbijdrage;

Een collegiale werkomgeving waar vakmanschap en teamwork centraal staan.