Onderhoudselektromecanicien

Dit bedrijf uit Oostrozebeke produceert groene energie door houtresten te verbranden. Met twee sites en een team van ongeveer 50 medewerkers wordt duurzame energie opgewekt op een milieuvriendelijke manier.

Het bedrijf werkt volgens het principe van de circulaire economie: afvalhout wordt maximaal hergebruikt of gerecycleerd, en enkel niet-recycleerbaar hout wordt omgezet in stroom. Ook regenwater en afvalwater worden slim ingezet in het productieproces, waardoor de ecologische voetafdruk beperkt blijft.

Op beide sites zijn telkens twee techniekers actief, waaronder meet- en regeltechniekers die zorgen dat de installaties efficiënt en veilig draaien. Door procesoptimalisatie en innovatieve technieken blijft het bedrijf groeien en bijdragen aan duurzame energie.

Jobomschrijving

3 redenen om voor deze job te kiezen

Elektriciteit met impact

Flexibel én goed beloond

Warm team in een duurzaam bedrijf

Zo ziet je job er uit

Preventief ( planning hiervan opmaken) en curatief onderhoud

Magazijnbeheer (zorgen dat alle wisselstukken voorradig zijn)

Kabels leggen kablage in de kast

Meet- regelapparatuur kunnen gebruiken (multimeter, etc.)

Radarmetingen uitvoeren

PLC-programma's lezen

Elektrische fouten opsporen en herstellen (slecht contact vervangen, motor vervangen,...)

Eenvoudige mechanische breuken verhelpen (bouten aanspannen, lager vervangen in de motor, transportbanden vervangen,...)

Profiel

Dit heb je nodig voor de job

A2-diploma in de techniek (elektromechanica, industriële elektriciteit,...) of ervaring in een industriële productieomgeving

PLC-kennis is een pluspunt (Siemens PCS7)

In Oostrozebeke raken

Geen hoogtevrees hebben

Nederlands spreken & begrijpen

Bereid zijn om 1 keer per 4 weken in een wachtdienst terecht te komen

Aanbod

Je loon en extralegale voordelen

Bediendecontract met vast startloon (€4000)

Maaltijdcheques van €8,000/dag

Hospitalisatieverzekering ambulante zorgen voor het hele gezin & tussenkomst in brillen en lenzen per 3 jaar

Groepsverzekering

1 x per jaar 30% korting op de eindafrekening gas en elektriciteit

Dividend premie van 400€ bruto in juli volgens CAO

Flex income plan: fiets leasen, multimedia aankopen, 5 extra vakantiedagen, pensioensparen financieren a.d.h.v. eindejaarspremie

Zo zit het met je vakantie

13 extra betaalde ADV-dagen

Uurrooster: 38u/week van maandag - donderdag 8u - 12u, 12.30u - 16.15u en vrijdag 8u - 12u, 12.30u - 15.30u

Verlof is vrij te kiezen (33 dagen)