Polyvalent Metaalarbeider

Wil jij werken in een familiebedrijf dat marktleider is? Ben jij ook van mening dat iedere werknemer moet worden gezien als mens en niet als nummer? Hou jij van afwisseling in jouw job?

Lees dan gerust verder

Het bedrijf is een marktleider op gebied van installatie van industriële stalen deuren en een belangrijke speler op vlak van industriële metaalconstructies.

Zo zijn zij intussen bijna 20 jaar gespecialiseerd in een nichemarkt.

Om het team te versterken zijn zij op zoek naar een polyvalent metaalarbeider.

Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:

Je combineert jouw skill's op zowel het metaal- en lasatelier.

Je zal zowel manueel lassen als halfautomaat lassen

Je zal te maken krijgen met aftekenen, slijpen, boren en ponsen

Kortom zal je bijspringen in de zone waar je nodig bent

Profiel

Je kan reeds relevante werkervaring in metaalbewerking voorleggen

Je kan zowel in team als zelfstandig werken

Je steekt graag de handen uit de mouwen en houdt van fysiek werk

Plannen lezen, begrijpen en uitvoeren kent voor jou geen geheimen

Je bent een vroege vroege vogel en start jouw werkdag graag om 06u00

Aanbod

Een voltijdse tewerkstelling

Een job vol leuke en afwisselende projecten

Familiale sfeer

Een werkgever dat zijn medewerkers behandelt als mens en niet als nummer

Werken in een bedrijf dat marktleider is

Startersloon tussen 16,6564€ en 17,3815€ afhankelijk volgens ervaring

Eco-cheques

Doorgroeimogelijkheden

Opleidingen op maat

Een vast contract na een geslaagde interim periode

Sollicitatieprocedure: 1e gesprek met Actief bij een positieve screening volgt een 2de gesprek met de HR Manager en atelierverantwoordelijke, gevolgd door een rondleiding binnen het bedrijf en een korte praktische test, nadien wordt er heel snel besloten of je mag opstarten

Interesse? Solliciteer dan via:

Druk op de blauwe sollicitatieknop rechtsboven.

Nog vragen over de functie? Bel ons gerust even op

Na je sollicitatie, zal Sarah, Valerie of Anissa je contacteren binnen de 24u. om met jou in gesprek te gaan. Binnen een week zal je reactie krijgen en al of niet uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek met de HR manager. Wanneer dit gesprek positief verlopen is kan je vlot opstarten!