Bezirksleiter (m/w/d) – Verkauf & Mitarbeiterführung

Über uns Für ein etabliertes Unternehmen aus der Lebensmittelbranche suchen wir einen Regionalverkaufsleiter (m/w/d), der

Führungsverantwortung übernimmt, Verkaufsteams weiterentwickelt und die wirtschaftliche Entwicklung mehrerer Filialen aktiv gestaltet.

Aufgaben Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in deinem Verkaufsgebiet Operative und strategische Steuerung mehrerer

Filialen Umsetzung der Unternehmens- und Umsatzziele Analyse relevanter Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur

Ergebnissteigerung Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Aktionen

Sicherstellung einheitlicher Qualitäts-, Hygiene- und

Warenpräsentationsstandards Beobachtung von Markt- und

Wettbewerbstrends sowie Optimierung der Verkaufsstrategien Profil

Berufserfahrung im Handel, in der Gastronomie oder Bäckereibranche, idealerweise im Filialgeschäft Führungserfahrung und Freude daran,

Mitarbeitende zu entwickeln Kaufmännisches Verständnis sowie

Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen Kommunikationsstärke,

Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten Eigeninitiative,

Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität

Strukturierte und analytische Arbeitsweise Wir bieten

Leistungsgerechte Vergütung nach Unternehmenstarif Firmenwagen zur privaten und geschäftlichen Nutzung Flexible Arbeitszeiten an fünf

Tagen pro Woche Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive

Strukturierte Einarbeitung Monatliches Einkaufsguthaben und attraktive

Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Individuelle

Weiterbildungsangebote Mitarbeiterevents und Dienstrad-Leasing Kontakt

Bei Interesse gern melden bei Sebastian Keller www.keller-consulting.io