Teamleader Sales Support (m/w/d) für die Abteilung „Supply Chain Fulfilment"

Wir, die TECE SE, sind ein weltweit tätiger Systemhersteller für

Sanitär- und Heizungsinstallation. Unsere Produkte vertreiben wir über den Fachgroßhandel sowie über unsere 22 Tochtergesellschaften und zahlreichen Vertriebspartner weltweit. Insgesamt sind bei unserer

TECE Gruppe rund 1.800 Mitarbeiter/-innen beschäftigt. Ihre Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des

Teams Sales Support innerhalb der Abteilung Supply Chain Fulfilment

Verantwortung für die effiziente, operative Auftragsabwicklung der zugeordneten internationalen Vertriebsgesellschaften und

Vertriebspartner (außer Deutschland und Österreich) Steuerung und

Sicherstellung einer kundenorientierten Betreuung der internationalen

Vertriebsgesellschaften sowie externen Vertriebspartner im

Tagesgeschäft Sicherstellung eines reibungslosen Auftragsmanagements einschließlich eines übergreifendem Rückstands- und

Engpassmanagements Verantwortung und Sicherstellung der Einhaltung export- und zollrechtlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen Analyse, Optimierung und kontinuierliche

Weiterentwicklung der Vertriebs- und Auftragsabwicklungsprozesse in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen und Global Key Usern

Sicherstellung einer kundenorientierten Angebotsbearbeitung sowie

Nachverfolgung vertriebsrelevanter Angebote Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie Übernahme von

Projektleitungen innerhalb des Verantwortungsbereichs Steuerung eines wirksamen Qualitätsmanagements einschließlich Auditmanagement und nachhaltiger Maßnahmenverfolgung Definition, Analyse und kontinuierliche Weiterentwicklung relevanter Kennzahlen (KPIs) wie

Service Level, Produktivität und Prozessqualität im Bereich Sales

Support Sicherstellung einer effektiven bereichsübergreifenden

Zusammenarbeit entlang der Supply Chain Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung vertriebsrelevanter Stammdaten Wahrnehmung der

Führungsverantwortung im Bereich Arbeits-, Gesundheits- und

Umweltschutz für den eigenen Verantwortungsbereich Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Außenwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in einem

Industrieunternehmen Führungserfahrung sowie Freude an der

Entwicklung leistungsstarker Teams Ausgeprägte Kundenorientierung und

Servicementalität Hohe Affinität zu Prozessoptimierung,

Digitalisierung und kontinuierlicher Verbesserung Hohes Maß an

Eigeninitiative, Entscheidungsfähigkeit und

Verantwortungsbereitschaft Selbstständige und lösungsorientierte

Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und ggf.

Beherrschung einer weiteren Fremdsprache Versierter Umgang mit System wie SAP S4/HANA, SAP-GTS sowie MS O365 und Salesforce

Reisebereitschaft im nationalen sowie internationalen Raum

Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und

Präsentationsfähigkeiten vor unterschiedlichen Hierarchieebenen

Interkulturelle Kompetenz und Empathie Unsere Benefits Entwicklung &

Onboarding: Individuelle Einarbeitungspläne, Produkt- und

Systemschulungen, Aus- und Weiterbildung, unsere digitale

Lernplattform Speexx sowie eine Welcome Box mit wichtigen

Informationen für den Start. Flexibles Arbeiten & Ausstattung:

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice - abhängig vom Tätigkeitsfeld und individuell vereinbar sowie ein Firmenlaptop. Finanzielle Vorteile &

Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (MetallRente), vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen, Mitarbeiterrabatte und

Corporate Benefits. Gesundheit & Fitness: Betriebsarzt,

Fahrrad-Leasing mit Eurorad, Sport- und Fitnessangebote, z. B.

Hansefit & TECEfit Community, Massagen und Gesundheitstage am

Headquarter. Verpflegung & Komfort: Frühstück und Mittagessen in unserer TECEria, kostenloses Wasser und Obst, Parkplätze direkt am

Gebäude. Gemeinschaft & Miteinander: Mitarbeiterevents,

Blutspendenaktionen und weitere Angebote für ein gutes Miteinander.

Interessiert? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen

Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen

Eintrittstermins direkt über den Button "Jetzt bewerben". Unsere

Türen stehen immer offen. Wir freuen uns über Bewerbungen von

Menschen mit Beeinträchtigung und legen Wert auf ein vielfältiges

Miteinander. Linda Tepe Personalreferentin Recruiting & Employer

Branding Tel: Diesen Job teilen!