Verpleegkundige bij personen met een beperking - Pamele

Pamele biedt ondersteuning afgestemd op de specifieke noden van mensen met een Niet-Aangeboren Hersenletsel (NAH), degeneratieve aandoeningen of fysieke beperkingen.

Verpleegkundige taken:

Instaan voor de volledige opvolging van de gebruiker op medisch en verpleegkundig vlak zoals medicatiebeheer en distributie consult huisartsen of specialisten regelen, vervoer regelen

Verpleegtechnische handelingen (sondage, zorgen aan PEG-sonde, stomazorg, bloedafname, …) leiden dagelijks overleg opvolgen gezondheidstoestand gebruiker regelen vervoer

Verzorgende taken: Hygiënische zorgen gebruiker, ADL ondersteuning,

Psychosociale taken: opvolgen en begeleiden van de gebruiker met aandacht voor het psychisch welzijn.

Administratieve taken: Elektronisch zorgdossier, medicatiedossier bijhouden, Handelingsplan, Dagplanning opmaken, afwezigheden bijhouden,

Stimuleren van de gebruiker: Om zoveel mogelijk zelfstandig te functioneren en het leven in handen te hebben.

Profiel

Je hebt een diploma verpleegkundige (gegradueerd of bachelor) op zak

Je draagt graag zorg voor mensen met een (motorische) beperking

Je bent een echte teamplayer

Je bent verpleegtechnisch sterk

Een basiskennis Niet Aangeboren Hersenletsel is een meerwaarde

Je denkt mee na over creatieve oplossingen of verbeteringen die een meerwaarde kunnen betekenen voor onze gebruikers

Je ervaart het als een uitdaging om verantwoordelijkheid te nemen en deze te delen met je collega's

Je communiceert helder en kan je goed uitdrukken in het Nederlands

Andere vaardigheden:

consequent handelen, non-verbaal gedrag kunnen interpreteren, kunnen samenwerken in team en met verschillende disciplines, zelfstandig en georganiseerd te werk kan gaan in een van de deelgroepen in de leefgroep, basiskennis van computer, ervaring in het begeleiden van personen met niet aangeboren hersenletsel is een pluspunt,

Aanbod

Een boeiende job vol variatie en uitdaging, ontwikkelingsmogelijkheden, veel autonomie en verantwoordelijkheid

Aangename werksfeer en leuke collega's :)

Een contract van onbepaalde duur (jobtime is bespreekbaar)

Relevante anciënniteit wordt onbeperkt overgenomen

Verloning volgens de IFIC barema’s en toeslagen voor avond- en weekendwerk

Maaltijdcheques

Eindejaarspremie

Mobiliteitsvergoeding

Vergoeding woon-werkverkeer

Royale fietsvergoeding

Aandacht voor work-life balance

We besteden veel aandacht aan een gezond evenwicht tussen werk en gezin.

1 op 3 weekends werken

Vakantie

21 vakantiedagen volgens de jobtime

10 wettelijke feestdagen

Doordat je 8 uur per dag werkt heb je recht op een aantal extra vrije dagen

ADV dagen (extra vrije dagen vanaf 45+)

Tal van vormings- en opleidingskansen

Werkkledij

Jaarlijkse gratis griepvaccinatie

Extra voordelen:

Lekkere maaltijden & meeneemmaaltijden aan een voordelig personeelstarief (dagschotels, salades, soep, brood, ...)

Gebruik van het kapsalon & schoonheidssalon (in-house)

Gratis gebruik van onze fitnessruimte (Buda Fit - Kortrijk)water, koffie en soep

Toegang tot het voordelenplatform "Benifits at work" met grote kortingen bij oa Torfs, Adidas, Zalando, ...

H. Hart activiteiten (personeelsfeest, hartelijk delen, personeelsshow, sinterklaasfeestje, …)

Sport- en wellbeing activiteiten

Kinderopvang:

Gebruik maken van één van onze kinderdagverblijven

50 % korting bij buitenschoolse opvang in één van onze kinderdagverblijven