Technischer Koordinator Afterservice (m/w/d)

Du kommst aus der Praxis und möchtest deine technische Erfahrung breiter einsetzen. Als Technischer Koordinator Afterservice bringst du

Werkstatt, Service und Kundenanfragen zusammen. In Weeze arbeitest du nah am Produkt und sorgst dafür, dass technische Lösungen sauber umgesetzt werden. Was sind deine Tätigkeiten? Als Technischer

Koordinator Afterservice übernimmst du für unseren Auftraggeber eine wichtige Schnittstellenrolle im technischen Service. Du unterstützt den Meister vor Ort, bereitest Reparatur- und Serviceaufträge vor und sorgst dafür, dass alle Beteiligten die richtigen Informationen haben. Dabei hilft dir deine praktische Erfahrung aus Werkstatt,

Produktion oder technischem Service. Du erkennst schnell, welche

Arbeitsschritte notwendig sind, welche Materialien gebraucht werden und wo technische Rückfragen geklärt werden müssen. Im

Tagesgeschäft arbeitest du eng mit Werkstatt, Produktion, Kunden und

Lieferanten zusammen. Du begleitest technische Themen nach der

Auslieferung, prüfst Rückmeldungen aus dem Einsatz und unterstützt bei Lösungen für Spezialfahrzeuge, Tankfahrzeuge und technische

Komponenten. Für unseren Auftraggeber schaffst du Mehrwert, weil du praktische Technik mit klarer Organisation verbindest. So laufen

Afterservice-Aufträge strukturierter, schneller und mit hoher

Qualität. Dein Aufgabenbereich Koordination von

Afterservice-Aufträgen in enger Abstimmung mit dem Meister vor Ort;

Vorbereitung von Reparaturen, Servicearbeiten und technischen

Anpassungen an Spezialfahrzeugen; Klärung technischer Kundenfragen zu

Schäden, Funktionen, Bauteilen und Reparaturwegen; Abstimmung mit

Werkstatt, Produktion, Lieferanten, Kunden und externen

Prüforganisationen; Planung von Material, Ersatzteilen, Terminen und

Arbeitsschritten; Begleitung von Prüfungen und technischen Abnahmen, zum Beispiel ADR, TÜV und Arbeitssicherheit; Kontrolle der ausgeführten Arbeiten im Hinblick auf Qualität, Sicherheit und

Vollständigkeit; Dokumentation von Aufträgen, Serviceberichten,

Prüfunterlagen und technischen Rückmeldungen. Was hast du zu bieten?

Abgeschlossene Weiterbildung als Meister oder staatlich geprüfter

Techniker im technischen Bereich; Praktische Berufserfahrung in

Werkstatt, Service, Reparatur, Wartung oder Produktion; Gutes technisches Verständnis für Nutzfahrzeuge, Tankfahrzeuge, Metallbau,

Anlagenbau oder Sonderfahrzeugbau; Erfahrung in der Organisation technischer Abläufe oder in der Abstimmung von Serviceaufträgen;

Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Prüfunterlagen und

Auftragsdokumentationen; Gute Kenntnisse in MS Office und eine sorgfältige Arbeitsweise; Kommunikationsstärke im Kontakt mit

Werkstatt, Kunden, Lieferanten und Produktion; Gute Deutschkenntnisse und idealerweise einfache Englischkenntnisse für technische

Abstimmungen. Was bieten wir Ihnen Ein Gehalt von €3.900 - €4.400 p.M.; 30 Urlaubstage pro Jahr; Ausbildungsbudget von 2.000 €; Ein persönlicher Karriere Coach; Kostenlose Teilnahme z. B. am

Düsseldorf-Marathon oder am Strong Viking Run; Evoke-Events!

Möglichkeit der Übernahme durch den Auftraggeber. Die Organisation &

Nachhaltigkeit Für unseren Auftraggeber arbeiten rund 250

Mitarbeitende an einem Produktionsstandort in der Region Weeze. Die

Produkte entstehen direkt vor Ort, dadurch bekommst du den Weg von der technischen Idee bis zur fertigen Lösung mit. Die Arbeitsweise ist praktisch, zuverlässig und stark auf Qualität, Sicherheit und gute

Zusammenarbeit ausgerichtet. Arbeiten bei Evoke Wir von Evoke haben es uns zur Aufgabe gemacht mit Dir zusammen herauszufinden was Dir wirklich wichtig ist und wie Du es erreichen kannst. Bei uns kannst Du

Dich weiterentwickeln, Dich beruflich ausprobieren und auf bestimmte

Zeit verschiedene Arbeitsgebiete und Arbeitgeber aus Deinem

Fachbereich praktisch kennenlernen. Von uns erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag und das Versprechen, dass wir uns um Dich kümmern. Dein persönlicher Agent & Karrierecoach - Dein "Evoketeer"

• steht Dir dabei stets zur Seite und unterstützt Dich in Deinem

Vorhaben. Wir wollen, dass Du Deinen eigenen Weg gehst und Deine

Karriere weiterentwickelst, um den Job zu bekommen der zu Dir passt und Dich glücklich macht – was das konkret für Dich bedeutet finden wir gemeinsam heraus. Lern uns kennen und mach Dir selbst ein

Bild. Wir freuen uns von Dir zu hören! Evoke ist ein Arbeitgeber, der

Chancengleichheit fördert. Wir beurteilen qualifizierte Bewerber unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Kultur, Behinderung,

Religion und sexueller Orientierung.