Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Die Wohngemeinschaften im AWO Haus Spielberg sind eine besondere Wohnform der Eingliederungshilfe, in der Menschen mit komplexen Behinderungen ein Zuhause finden. Ziel unserer Arbeit ist es, diesen Menschen eine dauerhafte Wohn- und Beschäftigungsmöglichkeit zu bieten, da sie aufgrund ihres Handicaps nicht alleine leben können und auf umfassende Hilfe angewiesen sind. Derzeit leben 24 Menschen in unseren Wohngemeinschaften. Hinzu kommen externe Tagesgäste, die an unseren tagesstrukturierenden Angeboten teilnehmen, sowie Personen, die unseren ambulanten Assistenzdienst „Eigenständig leben“ in Anspruch nehmen.

Unterstützen auch Sie unsere Arbeit in der Tagesfördergruppe für die Menschen in Karlsbad-Spielberg und verstärken unser Team ab sofort!

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Beschäftigungsumfang 50-100%, unbefristet

Kennziffer: 0001_000977

Ihre Aufgaben

Pädagogische Beschäftigung, Begleitung, Betreuung von erwachsenen Menschen mit Behinderungen

Umsetzung der größtmöglichen Teilhabe und Selbstbestimmung für die uns anvertrauten Menschen

Aktive Mitwirkung und Gestaltung des Lebensalltags (z.B. Ausflüge) unserer Bewohner*innen

Grundpflegerische Aufgaben

Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung

Das zeichnet Sie aus

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als staatl. Anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in oder Heilpädagogen*in

Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit komplexer Behinderung

Eine wertschätzende Haltung gegenüber den Besucher*innen der Tagesförderung und den Kolleg*innen des Haus Spielberg

Kollegiale und engagierte Zusammenarbeit im Team

Engagement, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

Das bieten wir Ihnen

Beschäftigungsumfang von 50-100% - entspricht wöchentlich 19,25-38,5 Stunden

Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 3532 € – 5124 € (entspricht SuE 8b TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Zuschläge und SuE Zulage von 130 € bei Vollzeit sowie Jahressonderzahlung

29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei (dienstplanabhängig), zusätzlich 2 freie Tage (Regenerationstage)

Prämie "Kommen aus dem Frei"

Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung (z.B. Wunschdienste)

Unterstützung durch ein engagiertes Team

Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen

Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)

Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Mitarbeiterrabatte, BGM, Job-Fahrrad, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL

Kostenfreie Parkmöglichkeiten und Anbindung an den öffentlichen Personenverkehr (ÖPNV)