Referendar:in Wahlstation Arbeitsrecht

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referendar:in Wahlstation Arbeitsrecht (w/m/d) für die DB Vertrieb GmbH am Standort Frankfurt (Main). Deine Aufgaben: Begleitung und Unterstützung bei abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in deinem Aufgabenschwerpunkt Arbeitsrecht Du lernst die vielschichtigen individual- und kollektiv- sowie auch tarifrechtlichen Fragestellungen im Unternehmens- und Konzernzusammenhang kennen Mitarbeit fernab vom klassischen Alltag in einer Kanzlei. Im Vordergrund steht bei uns die Teamarbeit und die Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien Du erhältst Einblicke in die Organisation und Abläufe eines Großkonzerns

Dein Profil: Dein Studium der Rechtswissenschaften hast du mit dem ersten juristischen Staatsexamen abgeschlossen, bevorzugt mit Schwerpunkt Arbeitsrecht Du bringst solides juristisches Wissen sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht sammeln Du besitzt sowohl eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise als auch eine hohe Qualitätsorientierung Dein Teamgeist sowie hohe Kommunikationsstärke mit ausgeprägter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit zeichnen dich aus Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile Vergünstigungen: Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit deiner Familie oder Freunden. DB StudentsClub: Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft dir konzernweit hilfreiche Kontakte. Individuelle Weiterentwicklung: Dein Team arbeitet dich ein, begleitet dich und sorgt mit gezieltem Feedback für deine persönliche Weiterentwicklung. Spannende Projekte: Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen – das wirst du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten. Responsibilities Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referendar:in Wahlstation Arbeitsrecht (w/m/d) für die DB Vertrieb GmbH am Standort Frankfurt (Main). Deine Aufgaben: Begleitung und Unterstützung bei abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in deinem Aufgabenschwerpunkt Arbeitsrecht, Du lernst die vielschichtigen individual- und kollektiv- sowie auch tarifrechtlichen Fragestellungen im Unternehmens- und Konzernzusammenhang kennen, Mitarbeit fernab vom klassischen Alltag in einer Kanzlei. Im Vordergrund steht bei uns die Teamarbeit und die Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien, Du erhältst Einblicke in die Organisation und Abläufe eines Großkonzerns. Qualifications Dein Profil: Dein Studium der Rechtswissenschaften hast du mit dem ersten juristischen Staatsexamen abgeschlossen, bevorzugt mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, Du bringst solides juristisches Wissen sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit, Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen im Arbeitsrecht sammeln, Du besitzt sowohl eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise als auch eine hohe Qualitätsorientierung, Dein Teamgeist sowie hohe Kommunikationsstärke mit ausgeprägter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit zeichnen dich aus. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.