pädagogische Fachkraft (m/w/d) 70% unbefristet

Kath. Kindertagesstätte Loreto - Tettnang pädagogische Fachkraft (m/w/d) 70% unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindertagesstätte Loreto! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde St. Gallus Tettnang. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt! Unweit der Loretokapelle gelegen, verbindet die Loreto-Kita einen ruhigen, grünen Standort am Stadtrand mit einem herzlichen pädagogischen Alltag. Der weitläufige Garten lädt zum Bewegen, Gärtnern und Naturbeobachten ein. Eine intensive Beziehungsarbeit mit den Kindern liegt uns am Herzen.

Das erwartet dich:

• attraktives Gehalt (S8a für Erzieher:innen bzw. S4 für Soz.päd. Assistent:innen) und zusätzlich Jahressonderzahlung, Corporate Benefits, Betriebsrente & VWL, Jobticket, Zulagen bei der Geburt des eigenen Kindes
• die besten Arbeitskolleg:innen, auf die du dich jederzeit verlassen kannst
• kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre
• diverse Mitarbeitenden-Events
• Wertschätzung und respektvoller Umgang untereinander
• pastorale Begleitung bei privaten Schwierigkeiten oder Problemen
• interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
• sicherer Arbeitsplatz im Bodenseekreis
• umfassende Einarbeitung
• individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• zusätzliche freie Tage bei der Betreuung der eigenen Kinder unter 12
• Arbeitsbefreiungen nach AVO-DRS

Das bringst du mit:

• du hast eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) gem. § 7 KiTaG
• du hast idealerweise einen engagierten, partizipativen und verantwortungsbewussten Umgang mit Kindern und Familien
• du bringst Eigeninitiative und Motivation mit, um die pädagogischen Konzepte umzusetzen und weiterzuentwickeln
• du kannst dich mit einem katholischen Arbeitgeber identifizieren

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
• Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS (Sozial- und Erziehungsdienst).

DU hast Fragen? Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Friedrichshafen ist Jasmin Junior (Telefon: , E-Mail: ). Für fachliche Fragen steht dir zudem Johanna Gletter (Telefon: , E-Mail: ) aus unserer Einrichtung Kath. Kindertagesstätte Loreto gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/1221 an.

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR

Kath. Verwaltungszentrum Friedrichshafen

Katharinenstr. 16

88045 Friedrichshafen https://kvz.drs.de/friedrichshafen