IT-Lizenz- und Assetmanager (w/m/d)

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Stellenbezeichnung: IT-Lizenz- und Assetmanager (w/m/d)

Startdatum der Ausschreibung: 19.10.26

Stellenbeschreibung:

Lizenzen und Software-Assets müssen über ihren gesamten Lebenszyklus transparent, wirtschaftlich und regelkonform gesteuert werden. Dazu gehören belastbare Daten ebenso wie klare Standards und abgestimmte Prozesse mit Datenschutz und Informationssicherheit. Dafür suchen wir eine Person, die unser Lizenz- und Assetmanagement weiterentwickelt und die unterschiedlichen Anforderungen verbindlich zusammenführt.

Dafür besetzen wir am Standort Köln die Position als

IT-Lizenz- und Assetmanager (w/m/d) | Köln in unbefristeter Festanstellung neu.

In dieser Rolle verantworten Sie das unternehmensweite IT-Lizenz- und Assetmanagement - von der Bedarfsanalyse und Beschaffung über die Steuerung von Lizenzbeständen und Nutzungsrechten bis zum Decommissioning. Sie schaffen eine belastbare Datenbasis, entwickeln Standards weiter und stellen sicher, dass wirtschaftliche, regulatorische und sicherheitsbezogene Anforderungen im Softwarelebenszyklus berücksichtigt werden.

Der Bereich

Das IT-Lizenz- und Assetmanagement schafft die Grundlage dafür, Softwarebestände, Nutzungsrechte und Bedarfe unternehmensweit transparent und belastbar zu steuern. Die Rolle verbindet operative Datenqualität mit wirtschaftlicher Steuerung, Compliance sowie den Anforderungen aus Datenschutz und Informationssicherheit.

Ihre Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Weiterentwicklung des unternehmensweiten Lizenzmanagements und der dafür erforderlichen Standards und Prozesse

Verantwortung für das IT-Asset-Management und Aufbau einer verlässlichen Datenbasis über den gesamten Lebenszyklus der Software-Assets

Transparente, wirtschaftliche und revisionssichere Steuerung von Lizenzbeständen, Nutzungsrechten und Bedarfen

Koordination des Softwarelebenszyklus von der Bedarfsanalyse und Beschaffung über Compliance und Softwareportfolio bis zum Decommissioning

Abstimmung von Vorhaben mit Datenschutz und Informationssicherheit im Hinblick auf DSGVO, Datenschutz-Folgenabschätzungen (DSFA) und weitere Sicherheitsanforderungen

Übersetzung regulatorischer und organisatorischer Anforderungen in praxistaugliche Richtlinien und Arbeitsanweisungen sowie deren Verankerung im Arbeitsalltag

Ihr Profil

Entscheidend für diese Rolle ist, dass Sie technische, wirtschaftliche und regulatorische Anforderungen zusammenführen und daraus belastbare Strukturen für das Lizenz- und Assetmanagement entwickeln können.

Für die Rolle besonders relevant sind:

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufspraxis im IT-Lizenzmanagement, IT-Asset-Management oder in einer vergleichbaren Funktion

Gute Kenntnisse gängiger Software-Lizenzmodelle sowie Erfahrung darin, Lizenz- und Asset-Daten strukturiert, nachvollziehbar und belastbar zu steuern

Erfahrung im Projektmanagement sowie bei der Auswahl, Einführung oder Weiterentwicklung von Softwarelösungen

Praxisnahe Kenntnisse in Datenschutz und Informationssicherheit

Idealerweise Kenntnisse der ISO/IEC 19770; Erfahrung mit RaySAMi ist ebenfalls wünschenswert

Fähigkeit, technische, wirtschaftliche und regulatorische Anforderungen miteinander zu verbinden und adressatengerecht zu kommunizieren

Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, schaffen auch bei komplexen Anforderungen Transparenz und vertreten notwendige Standards verbindlich.

Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Niveau C1 setzen wir voraus.

Warum die Rolle bei uns spannend ist

In dieser Rolle gestalten Sie ein unternehmensweites Steuerungsthema, das Wirtschaftlichkeit, Regelkonformität und einen sicheren Softwarebetrieb unmittelbar miteinander verbindet.

Sie arbeiten:

an der Weiterentwicklung transparenter und revisionssicherer Strukturen für Lizenzen und Software-Assets über den gesamten Softwarelebenszyklus - von der ersten Anforderung bis zum Decommissioning an der Schnittstelle von IT, wirtschaftlicher Steuerung, Datenschutz und Informationssicherheit mit Raum, Standards und Prozesse mitzugestalten

Unser Angebot

Als Inhouse-Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen:

Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen

Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto und Überstundenausgleich

Gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. jährliche Gehaltsanpassung

Gegenseitige Unterstützung unter Kolleginnen und Kollegen

Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit)

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Moderne Büroräume in Köln mit ÖPNV- und Autobahnanbindung sowie kostenfreien Parkplätzen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Bewerbungsportal.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich.

Aus Gründen der Prozessoptimierung (Digitalisierung), Nachhaltigkeit und Datensicherheit nutzen wir für unseren Recruiting-Prozess ein digitales Bewerbungsportal.

Bitte bewerben Sie sich daher ausschließlich online.

Sollten Sie aufgrund individueller Bedürfnisse Unterstützung beim digitalen Bewerbungsprozess benötigen, kontaktieren Sie uns – wir helfen gerne weiter.

Bw Bekleidungsmanagement GmbH

Personalabteilung |

Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln

Tel.:

Homepage: www.bwbm.de

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