Technischer Risikomanager (Ingenieur) für On- und Offshore Technik
Amprion · DE
Vollzeit · Veröffentlicht am 30. Oktober 2026
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Studenten und Absolventen
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WARUM AMPRION
UNSERE ARBEITSWELT
UNSERE ARBEITSWELT | ÜBERSICHT
Die Knotenpunkte stärken
Vor Ort für A-Nord
Mast für Mast
Das Netz der Zukunft gestalten
Herr der Algorithmen
Für ein klimaverträgliches Energiesystem
Damit der Netzausbau gelingt
Auf Herz und Nieren geprüft
Projektmanagement für die Energiewende
Traumberuf Freileitungsmonteur
Sichere IT für kritische Infrastruktur
Netz 2030
Verantwortung für ein stabiles Netz
STELLENANGEBOTE
Profil / Login
Mitarbeiter-Anmeldung
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Amprion ist ein führender Übertragungsnetzbetreiber in Europa. Unser 11.000 Kilometer langes Höchstspannungsnetz reicht von der Nordsee bis zu den Alpen und erstreckt sich über sieben Bundesländer. Es ist das Rückgrat der deutschen Wirtschaft und transportiert Strom für 29 Millionen Menschen. Durch seine Lage in der Mitte Europas ist es Drehscheibe des europäischen Stromhandels. Derzeit beschäftigt Amprion mehr als 3.400 Mitarbeitende. Sie tragen dazu bei, unsere Kernaufgaben zu erfüllen: Wir machen unser Netz fit für eine klimaneutrale Zukunft und sichern an entscheidender Stelle die Stabilität des deutschen und europäischen Stromnetzes.
WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS
Technischer Risikomanager (Ingenieur) für On- und Offshore Technik
AM STANDORT Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Offshore | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 8436
DEINE AUFGABEN:
Steuerung von Risikoidentifikation, -meldung, -bewertung und -mitigationsmaßnahmen technischer Risiken mit Fokus auf Offshore-Assets
Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Risikomanagementprozesse
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Regelterminen mit Führungskräften
Entwicklung von Konzepten und Lösungsansätzen zur Weiterentwicklung des Risikomanagements
Weiterentwicklung der IT-Unterstützung und Datenanalysen im Bereich Risikomanagement
Aufbereitung, Analyse und Qualitätssicherung von Daten und Unterlagen sowie Optimierung der Datenverwaltung
DEIN PROFIL:
abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, eines maritimen Studiengangs oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Kenntnisse der Offshore-Anlagentechnik, insbesondere Plattformen, Seekabel, Konverter sowie der besonderen Offshore-Randbedingungen
Kompetenz in der Analyse, Bewertung und Steuerung technischer Risiken analytische Denkweise und Fähigkeit zur selbstständigen Entwicklung von Lösungsansätzen, insbesondere bei der Analyse von Ausfallmechanismen, Alterungsprozessen und technischen Schwachstellen
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische Sachverhalte strukturiert und adressatengerecht aufzubereiten und zu vermitteln
IT-Affinität z. B. SharePoint, Datenanalysen, insb. Power BI, sowie KI-Anwendungen eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit und Offenheit für Neues
WAS WIR BIETEN:
flexibles Arbeiten flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten
38 Stunden Woche tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche
30 Urlaubstage
30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
Entwicklungs-möglichkeiten
Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche
Familie & Beruf
Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro
Sport & Gesundheit
Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness
Weihnachts-geld ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr
Amprion-Rente
Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung
SIE SIND INTERESSIERT?
Mehr Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier.
Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.
ANSPRECHPARTNERIN
Anna-Maria Specke
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Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.
Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.
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