Chargé de recrutement (H/F)

NETCO · Not specified

Temps plein · Publiée le 30 octobre 2026

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A propos

A propos de NETCO

NETCO premier réseau de maintenance globale de systèmes de convoyages. Le groupe s’est construit autour de valeurs humaines fortes et a développé une proximité locale avec ses clients afin d’apporter une niveau de service de haute qualité.

Notre identité

Nos valeurs, notre vision

Nos implantations

Notre histoire

Notre identité visuelle

Démarche et performances RSE

Maîtrise des risques

Indicateurs clés

Développement durable

Nos ambitions

Nos implantations

Nos certifications

L’Humain chez Netco

L’Humain chez NETCO

L’Humain est au cœur du projet NETCO : Formation et acquisition de compétences, évolution, valorisation, mobilité, épanouissement professionnel, qualité et bien-être au travail.

Notre vision

Nos engagements

Système de management

Qualité

Santé, sécurité et bien-être

Compétences et formations

Évolution et valorisation

Épanouissement professionnel

Mobilité

Amélioration continue

Nos collaborateurs témoignent

Services et produits

NETCO est le spécialiste de la maintenance globale de tous types de systèmes de convoyages (Caoutchouc, PVC, PU) et aussi de la distribution de bandes transporteuses et d’accessoires de manutention, de la conception et l’assemblage de systèmes de convoyeurs industriels sur-mesure.

Services & Maintenance

Maintenance des systèmes de convoyage

Service dépannage 24/7

Logistique et approvisionnements

Optimisation énergétique & réduction des coûts

Décolmatage de trémies et silos

Capacité d’intervention

Formation aux réglages

Audit des installations

Optimisation taux de disponibilité

Modification convoyeurs

Normes & sécurité des convoyeurs

Transformation dans nos ateliers

Garnissage et blindage

Produits

Manutention lourde

Manutention légère

Transporteurs à chaînes

Élévateurs à godets

Convoyeurs à vis

Travaux neufs

Nos certifications

Secteurs d’activités

Plus de 27 500 clients nous font déjà confiance. NETCO à développé une expertise solide dans les différents secteurs d’activités ou sont présents les systèmes de convoyages.

Environnement et Valorisation des déchets

Logistique

Agroalimentaire

Energie

Industrie minérale, carrière, sablière

Chimie et pharmaceutique

Industrie bois et dérivés

Sidérurgie, métallurgie

Machines agricoles

Carrières

Rejoignez NETCO ! Un Groupe qui met l’Humain au coeur de son projet.

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Offre d'emploi

Chargé de recrutement (H/F)

Fonctions supports

Nouvelle-Aquitaine

Bordeaux (33)

CDI

Publiée le : 15/07

Lien de partage :

Descriptif du poste

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines France et en forte proximité avec nos managers opérationnels vos missions seront les suivantes :

1. Pilotage stratégique de l’activité recrutement

Mettre en application la politique de recrutement en lien avec la stratégie de développement de l’entreprise.

Suivre les budgets recrutement.

Alimenter les outils de pilotage (KPI, reporting, tableaux de bord) pour une vision claire et partagée des recrutements en cours.

Accompagner les managers dans leurs recrutements.

2. Optimisation et veille

Améliorer continuellement les processus et outils de recrutement.

Définir une stratégie de sourcing adaptée et multicanale.

Assurer une veille sur les tendances marché, les niveaux de rémunération et les nouvelles pratiques RH (IA, outils digitaux, etc.).

Piloter les partenariats avec les acteurs du recrutement (France Travail, ETT, cabinets…).

3. Communication RH & Marque Employeur

Rédiger et diffuser les annonces attractives sur les supports pertinents.

Participer aux salons, forums, relations écoles, événements RH.

4. Opérationnalité et conduite de missions de recrutement

Recueillir les besoins des managers, analyser les postes et définir les profils recherchés.

Réaliser le sourcing, organiser les entretiens et les étapes de sélection (préqualifications, tests, entretiens).

Accompagner les managers dans la décision finale et assurer le suivi candidat jusqu’à l’intégration.

Assurer un reporting qualitatif et quantitatif auprès de la Direction RH.

Profil recherché

5 ans d'expérience minimum en recrutements au sein d'une entreprise et/ou en cabinet de recrutement et/ou en entreprise de travail temporaire

Expérience acquise en recrutement de profils techniques en environnement industriel

Maîtrise des techniques et des outils d'approche , d'entretien notamment téléphoniques

Culture économique et connaissance des secteurs d'activité et métiers pour lesquels vous recrutez : marché de l'emploi, conjoncture économique, spécificité culturelles, principaux acteurs, missions, compétences, niveaux de salaire pratiqués dans la profession

Déroulement des entretiens

Adresser votre CV sous la référence 2025 - Chargé recrutements France

Préqualification téléphonique / entretiens en présentiel

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Offre d’origine : www.groupe-netco.com

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