Pflegeassistenz (w/m/d)

Beim Hilfswerk Niederösterreich setzt du die Standards von morgen und bringst Qualität in die Pflege: mit viel Eigenverantwortung, deinem Fachwissen und wertvollem Austausch.

Wir sind die Nr. 1 in der Pflege zu Hause! Werde auch du Teil unseres Teams! 1 Pflegeassistenz (w/m/d) Standort: Melk

Aufgabenbereich:

• Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
• Arbeiten mit Pflegestandards
• Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie
• Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden der Pflegeassistenzberufe

Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachassistenz (Nostrifikation bei Abschluss im Ausland)
• Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)
• Kommunikationsfähigkeit und Freude am eigenständigen Arbeiten

Unser Angebot:

• Beschäftigung von 15 - 37 Wochenstunden, in deinem gewünschten Ausmaß
• Kilometergeld / Dienstauto
• Keine Nachtdienste und 4 von 6 Wochenenden frei
• 2 zusätzliche freie Tage (24./31.12. bzw. ersatzfrei) zu den gesetzlichen Feiertagen
• 1 zusätzlicher Urlaubstag ab dem 2. Dienstjahr laut Kollektivvertrag
• Kinderzulage
• Laufende Aus- und Fortbildungen
• Regelmäßige Teamgespräche
• Einschulung durch Team-Kolleginnen und -Kollegen
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Und zahlreiche weitere Benefits

Bezahlung:

• Mindesteinstiegsgehalt ab € 2969,83 brutto pro Monat (lt. SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 6, Vollzeitbasis 37-Stunden-Woche).
• Das tatsächliche Gehalt wird je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie gemäß deiner Qualifikation und Kompetenz festgelegt.

Kontakt:

Ausreichend Zeit für deine Kundinnen und Kunden in der 1:1 Betreuung ist dir wichtig?

Dann bewirb dich jetzt einfach online! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen kontaktiere gerne unser Recruiting-Team unter .

https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/jetzt-bewerben/aktuelle-stellenangebote/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Pflegeassistenz (w/m/d) beträgt 2.969,83 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.