Fachexperte/Fachexpertin Spezial (FExS), zugleich Stellvertreterin/Stellvertreter der Leitung der Zentralen Fachstelle

1 Fachexperte/Fachexpertin Spezial (FExS), zugleich Stellvertreterin/Stellvertreter der Leitung der Zentralen Fachstelle Wertigkeit/Einstufung:A1/5 bzw v1/4Dienststelle:Zentrale ServicesDienstort:BundesweitVertragsart:UnbefristetBeschäftigungsausmaß:VollzeitBeginn der Tätigkeit:ehestmöglichEnde der Bewerbungsfrist:16.11.2026Monatsentgelt/bezug:€ 4.299,40 (A1/5) bzw. € 5.453,30 (v1/4)Referenzcode:BMF-26-1112Aufgaben und Tätigkeitenº Ständige Stellvertretung der Leitung der Zentralen Fachstelle; Mitwirkung an der Aufgabenverteilung nach Maßgabe der bewerteten Arbeitsplätze auf Grundlage der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen º Ämterübergreifende Rechtsauslegung; fachliche Auskunftserteilung in besonderen Fällen (in ungeregelten und ungeklärten Rechtsfragen sowie in High Risk und High Value-Fällen) º Beurteilung über die Durchführung von Amtsrevisionen º Unterstützung und Beratung der Zentralleitung º Qualitätsmanagement; Durchführung von Audits º Wissensmanagement und AusbildungsverantwortungErfordernisseVerpflichtend: º Österreichische Staatsbürgerschaft º Unbescholtenheit º Abgeschlossenes Universitäts- bzw. Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (Diplom- oder Mastergrad) gemäß Z 1.12. der Anlage 1 zum BDG 1979AnforderungsdimensionenGewichtung in %Ausbildung/Berufserfahrung º Fundierte Erfahrung in der Bearbeitung von Rechtsmitteln, jedenfalls in der Lösung von komplexen Rechtsfragen º Erfolgreicher Abschluss einer einschlägigen Funktionsausbildung von Vorteil º Erfahrungen aus qualifizierten Tätigkeiten oder Praktika im Gesamtausmaß von mind. 6 Monaten bei einer Einrichtung der europäischen Gemeinschaft oder bei einer sonstigen zwischenstaatlichen Einrichtung20Fach- und Managementwissen º Umfassende Fachkenntnis in allen einschlägigen Rechtsbereichen, insbesondere eingehende Fachkenntnis in bestimmten Rechtsbereichen º Ausgeprägte theoretische und praktische Fähigkeiten der Mitarbeiterführung º Ausgezeichnete Kenntnisse auf dem Gebiet der modernen Organisations- und Führungsmethoden º Eingehende Kenntnisse auf dem Gebiet der modernen Qualitätssicherungsmethoden º Gute Fremdsprachenkenntnisse º Kenntnisse und Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement º Beherrschen der arbeitsplatzspezifischen IT-Anwendungen25Lösungs- und Umsetzungsorientierung º Ausgeprägte Fähigkeit, Problemstellungen zu analysieren und Lösungsmodelle zu entwickeln º Ausgeprägte fachliche Entscheidungskompetenz º Ausgeprägte konzeptive Kompetenz º Sehr gute Fähigkeit in der Prozessgestaltung º Ergebnis- und Zielorientierung25Persönliche Anforderungen º Sehr gute Kommunikationsfähigkeit º Ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz º Sehr gute didaktische Kompetenz und rhetorische Fähigkeiten º Sehr gute Teamfähigkeit º Eigeninitiative º Hohe soziale Kompetenz º Flexibilität und Mobilität30Bewerbungsunterlagen, Verfahren und SonstigesWir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, attraktive und verantwortungsvolle Position mit sicheren Zukunftsperspektiven; weiters erwarten Sie ein eigenständiger Aufgabenbereich, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.Sie fühlen sich angesprochen?Dann schicken Sie uns Ihre schriftliche Bewerbung (postalisch oder mittels Mail) mit folgenden Unterlagen: º Darstellung Ihres beruflichen Werdegangs und Ihr derzeitiges Aufgabengebiet º Gründe, warum Sie sich für die Ausübung der Funktion als geeignet erachten º Nachweise der Aus- und Weiterbildungen (in Kopie) º Referenzen und Zeugnisse (in Kopie)Der Bezug richtet sich bei Beamtinnen/Beamten nach der Verwendungsgruppe A1, Funktionsgruppe und beträgt monatlich mindestens brutto 4.299,40 Euro. Bei Vertragsbediensteten richtet sich das Entgelt nach der Bewertungsgruppe v1/4 und beträgt monatlich mindestens brutto 5.453,30 Euro. KontaktinformationBundesministerium für Finanzen Abteilung I/1 - Grundsatz Personal Johannesgasse 5, 1010 Wien Email: weitere Informationen erhalten sie ...