Teammanager IT Beheer

Ben jij de leider die richting geeft aan onze beheerorganisatie, mensen laat groeien én zorgt voor een betrouwbare en toekomstbestendige IT-dienstverlening? Kun jij technische teams verbinden, complexe uitdagingen terugbrengen tot heldere keuzes en tegelijkertijd bouwen aan een professionele en mensgerichte cultuur? Dan is de vacature teammanager IT Beheer iets voor jou!

Responsibilities

Salaris volgens FWG 60 van de cao Ziekenhuizen. Dat is minimaal € 4.246,- en maximaal € 6.220,- bruto per maand op basis van 36 uur. Maar ook een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%. Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract voor 36 uur per week. De mogelijkheid om je werkweek flexibel in te richten, waaronder gedeeltelijk thuiswerken. Een sleutelrol binnen een topklinisch ziekenhuis waar IT direct bijdraagt aan goede patiëntenzorg. Ruimte om daadwerkelijk impact te maken op de toekomst van IT binnen Franciscus. Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk! Goede bereikbaarheid van onze locaties. Kinderopvang bij Fransje Plukkebol; ons eigen kinderdagverblijf. Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je bijvoorbeeld extra verlof of een elektrische fiets kunt kopen. Sporten met korting, stoelmassages, vitaalcoaching en nog veel meer!

Qualifications

Je beschikt over hbo- of wo-werk- en -denkniveau Je hebt minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen een complexe IT-beheer of IT Operations-omgeving. Je hebt ervaring met het aansturen van meerdere technische disciplines, zoals infrastructuurbeheer, netwerkbeheer, werkplekbeheer en/of technisch applicatiebeheer. Je hebt aantoonbare ervaring met teamontwikkeling, coaching, performance management en verzuimbegeleiding. Je hebt ruime kennis van IT Service Management en ITIL-processen, waaronder incident-, problem-, change-, release-, configuratie- en capaciteitsmanagement. Je hebt ervaring met leveranciersmanagement, contractmanagement en regievoering op externe partners. Je hebt ervaring met het leiden van verandertrajecten en het professionaliseren van beheerorganisaties. Je beschikt over communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen technische specialisten, management en interne stakeholders. Je hebt kennis van informatiebeveiliging, risicomanagement en compliance binnen een professionele IT-omgeving. *Wij geloven dat uitstekende kandidaten niet altijd aan alle functie-eisen voldoen. Denk jij onze match te zijn? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. We zijn vooral benieuwd naar jouw visie op leiderschap, je ervaring met IT-beheer en de bijdrage die jij denkt te kunnen leveren aan de verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en onze mensen.