Responsable de secteur F/H

Direction: Education Filière: Technique Catégorie: B

MISSION : Encadrer les agents assurant l'entretien, l'hygiène, la restauration et l'accompagnement éducatif dans les écoles et bâtiments communaux. Assurer la gestion transversale des équipes et le travail partenarial (Education Nationale, services municipaux) sur un secteur géographique déterminé.

ACTIVITES PRINCIPALES

Encadrer au quotidien l'activité des équipes d'agents d'entretien et de restauration, ATSEM, gardien-ne-s, responsables d'offices.

Assurer l'accompagnement des équipes sur leurs différentes missions en transversalité avec les responsables de pôles du service (organisation des plannings, accompagnement RH, techniques de nettoyage, commande de produits et de matériels, application des règles et consignes en restauration collective )

Gérer le personnel placé sous sa responsabilité : suivre les présences, remplacer les absences, gérer les congés, assurer les recrutements, conduire les entretiens professionnels, suivre les formations

Veiller au respect des règles d'hygiène et desécurité, notamment au port des équipements de protection individuelle, en lien avec le service santé et qualité de vie au travail

Gérer les conflits en lien avec la responsable du pôle gestion du personnel et le responsable de service

Réaliser des notes et rapports nécessaires au suivi des situations individuelles et collectives

Assurer l'interface entre les équipes d'agents des écoles, les directions d'école, les accueils de loisirs et les autres directions et services de la collectivité (travaux, magasin,...)

Participer aux projets de la direction (nouvelles écoles, charte des ATSEM, progression qualitative de la restauration scolaire, projet de lutte contre le gaspillage alimentaire, tri des bio-déchets,...)

Veiller à la posture éducative de l'ensemble des agents affectés aux écoles

ACTIVITES COMPLEMENTAIRES

Participer aux groupes de travail sur la réorganisation du service

ACTIVITES / COMPETENCES DETAILLEES

Savoir faire

Encadrer, former, évaluer des équipes importantes sur des sites éclatés

Organiser les tâches et le temps de travail des agents

Gérer les situations d'urgence

Rédiger des notes et comptes-rendus

Conduire des réunions d'équipe ou avec des partenaires

Piloter et mettre en œuvre des projets

Savoirs

Expertises liées aux missions du service (restauration collective, techniques de nettoyage)

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité

Connaissance de l'organisation, des objectifs, règles et procédures de la collectivité

Connaissance du système éducatif

Connaissances informatiques de base

MOYENS

Ordinateur

Téléphone portable

Téléphone fixe

Véhicule du pool

CONDITIONS D’EXERCICE

Mobilités sur structure