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Chef(fe) du département risques naturels et ouvrages hydrauliques

Choisir le service public · France

Publiée le 3 novembre 2026

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Chef(fe) du département risques naturels et ouvrages hydrauliques

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Réf. Référence : 2026-2459325

Fonction publique : Fonction publique de l'État

Employeur : Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Bourgogne-Franche-Comté (DREAL BFC)

Localisation : 5 VOIE GISELE HALIMI 25005 BESANCON CEDEX

Domaine : Direction et pilotage des politiques publiques

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Date limite de candidature : 03/12/2026

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Management Oui

Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous assurerez, en lien étroit avec votre adjoint(e), le pilotage général du département. Vous définirez, prioriserez et suivrez les tâches et objectifs de l?équipe.

Vous serez plus particulièrement chargé(e) de la thématique OH, et serez chef(fe) du service de contrôle de la sécurité des OH. A ce titre, vous assurerez la coordination technique de l'équipe d'inspecteurs : élaboration et suivi du plan de contrôle, formation et habilitation des nouveaux arrivants, suivi des dossiers. Par l'appui technique que vous proposerez, vous veillerez à l'harmonisation des pratiques au niveau régional.

Vous serez chargé(e) d'un portefeuille d'ouvrages, et serez habilité(e) inspecteur(rice) de la sécurité des ouvrages hydrauliques.

Vous représenterez le département à diverses réunions techniques (groupes de travail, réunions périodiques nationales, relations avec les exploitants).

Vous assurerez l'intérim du / de la chef(fe) de département adjoint(e) sur la thématique risques naturels.

Management :

Vous serez placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et de ses adjoints. Vous managerez une équipe de 7 personnes.

Dans la réalisation de vos missions, vous serez en relation avec des interlocuteurs variés au sein :

  • des autres départements du service et des autres services de la DREAL,
  • des services de l'État en région (DDT, préfectures) et des autres DREAL,
  • des services du ministère chargés des activités concernées (DGPR),
  • des appuis techniques nationaux pour ce qui concerne la sécurité des OH (PoNSOH, Cerema, Inrae),
  • des exploitants d'ouvrages.

Vous aurez des responsabilités techniques et relationnelles sur une thématique engageante vis-à-vis des responsabilités de l'Etat. Vous aurez besoin d'une bonne connaissance des thématiques liées aux OH, et développerez d'étroites relations avec les autres services de l'État intervenant sur cette thématique.

Profil recherché

Vous êtes un(e) cadre dynamique, curieux(se), disponible, doté(e) d'un sens de l'écoute, de pédagogie et apte au dialogue et à la prise de décision.

Vous êtes rigoureux(se) et force de proposition, et disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de réactivité, d'anticipation et avez le sens des responsabilités. Vous aimez travailler en mode projet et manager une équipe.

Vous avez des connaissances techniques solides, et une appétence pour les risques, en particulier la sécurité des OH. Vous connaissez le droit environnemental, et avez d'une aisance rédactionnelle.

Selon votre profil, certaines des compétences pourront être acquises au cours de la prise de poste (période de compagnonnage), en lien avec le tuteur et le collectif de travail, et lors de la formation initiale.

Nous recherchons un cadre A+ avec préférentiellement une expérience dans le domaine du contrôle des OH ou des risques naturels.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

Qui sommes-nous ?

Dans le cadre stimulant de la transition écologique porté par la DREAL, le service prévention des risques (SPR) est chargé des risques anthropiques et naturels. Son équipe dynamique et à taille humaine compte 41 personnes réparties entre Dijon et Besançon.

L'équipe du département risques naturels et ouvrages hydrauliques (DRNOH), basée à Besançon, compte 8 personnes, dont un(e) chef(fe) de département, un(e) adjoint(e), trois agents dédiés aux risques naturels et trois inspecteurs de la sécurité des ouvrages hydrauliques (OH).

Le département est chargé, d'une part, de l'animation régionale des politiques de prévention des risques naturels et, d'autre part, du contrôle de la sécurité des OH de la région Bourgogne-Franche-Comté.

Ce contrôle repose sur une surveillance permanente de la part des exploitants et sur les vérifications réalisées par les services de contrôle, au travers notamment d'inspections périodiques et d?instruction de dossiers techniques.

À propos de l'offre

Informations complémentaires

Vous êtes un(e) cadre dynamique et motivé(e) ? Vous souhaitez vous investir sur des thématiques techniques porteuses d'enjeu et de sens ? Pour de plus amples informations ou pour postuler, n'hésitez pas à contacter obligatoirement :

Lucia DE SIMONE, cheffe du service prévention des risques -

@developpement-durable.gouv.fr

Carole MORTAS, cheffe de service adjointe -

Département ressources humaines :

Conditions particulières d’exercice

Horaires et saisonnalités : selon le règlement intérieur de la DREAL, horaires variables proposés avec plages fixes, possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours/semaine, avec accord du supérieur hiérarchique

Matérielles : Pool de véhicules, ordinateur portable avec double écran, smartphone. Restaurant administratif sur place.

Conditions particulières : Susceptible d'intervenir sur évènement (incidents / accidents sur OH, inondations), déplacements en région et à Paris - Permis B indispensable.

  • N° RenoiRH du poste : E000025359
  • Cotation RIFSEEP du poste : groupe 2-2

Dépôt des candidatures :

  • soit par le site de « choisirleservicepublic »
  • soit par boîte fonctionnelle

Composition du dossier de candidature :

Pour tous les agents titulaires internes et externes du ministère :

  • CV et lettre de motivation
  • formulaire de demande de mobilité à demander auprès de la DREAL BFC
  • si une priorité légale est invoquée, les pièces justificatives sont à fournir au moment du dépôt de la candidature

Pour les contractuels (Art.L.332-2-2° du CGFP) :

  • CV et lettre de motivation.

Fondement juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/03/2027

Métier de référence

Responsable sectorielle / sectoriel

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Assistant(e) de direction - appui au pilotage

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Chargé(e) du suivi accessibilité et assistance de service

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Secrétaire général de mairie (h/f) - LOMBARD

Direction et pilotage des politiques publiques

Localisation : Doubs (25)

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Communes

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