Agent de police municipale h/f

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Offres d'emploi

Agent de police municipale h/f

Agent de police municipale h/f

Date limite de l'offre : vendredi 06 novembre 2026

Police municipale

CDI

Poste à temps complet, à l’année, à pourvoir dès septembre 2026.

Placé(e) sous l’autorité du responsable du service de la Police Municipale, vous serez chargé(e) d’assurer des missions de prévention et de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.

Missions principales :

Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du Maire

Informer et sensibiliser les administrés sur la réglementation en vigueur

Réguler la circulation routière et veiller au respect du Code de la Route

Prendre les mesures appropriées pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre

Assurer la sécurité aux abords des écoles

Préparer et encadrer les manifestations publiques en concertation avec les partenaires socio-économiques

Surveillance pédestre, VTT et motorisée de la voie publique et des espaces naturels

Assurer la surveillance de la fermeture des débits de boissons et des établissements de nuit

Suivre l’évolution des textes législatifs et réglementaires

Les missions présentées sont susceptibles d’évoluer selon les nécessités du service et sont précisées dans la fiche de poste.

Profil recherché

Prérequis

Être à jour des formations FCO / FPA

Être titulaire du permis B

Compétences générales requises

Savoir

Connaissance de l’environnement territorial et du cadre réglementaire de la police municipale

Maîtrise des outils informatiques

Connaissance d’une ou plusieurs langues étrangères appréciée

Savoir-faire

Maîtrise des gestes techniques de protection et d’intervention

Communication exemplaire avec la population locale et touristique

Transmission régulière d’informations au responsable de service et au Maire

Ecrits judiciaires et administratifs

Echanges d’informations permanents avec les autres policiers municipaux

Savoir être

Aptitude à la maîtrise de soi lors de la gestion des situations conflictuelles

Sens de l’écoute, du dialogue et du travail en équipe

Discrétion et devoir de réserve

Disponibilité et force de proposition

Respect de la déontologie

Respect des consignes

En relation et en collaboration avec l’ensemble des services municipaux, les forces de sécurité de l’État, la Préfecture, les services judiciaires, les affaires sociales, les services des douanes et les services de secours (PGHM, SAMU, sapeurs-pompiers…), ainsi que, ponctuellement, avec les acteurs locaux de la vie économique et le milieu associatif.

Moyens et équipements

Armement et équipements de protection (GAIL, PIE, Baton, gilet pare-balles)

Equipements (véhicules de service, vidéoprotection, caméra individuelle, éthylotest, radar)

Durée du travail, conditions et rémunération :

Recrutement par voie statutaire ou ouvert aux lauréats du concours de gardien-brigadier de police municipale.

Conditions d’exercice :

Temps complet annualisé sur un cycle à 37h30

25 jours de congés annuels et 15 jours de RTT

Services de nuit, week-end et jours fériés en période touristique uniquement

Bonne condition physique et aptitude à travailler en extérieur, notamment dans des conditions climatiques montagnardes et à basse température.

Conditions statutaires, avantages

Rémunération statutaire selon grille indiciaire

ISFE part fixe : 30% du traitement indiciaire, versé mensuellement

ISFE part variable : 5 000 € / an, dont 50 % versés mensuellement et 50 % versés deux fois par an

Heures supplémentaires rémunérées en jours et nuit

PIPCS plafonné à 600€ / an

Accompagnement à la recherche d’un logement possible

Titres-restaurant d’une valeur de 8 € (participation de la collectivité à hauteur de 60 %)

Avantages avec l’Amicale du personnel et le COS38 (activités culturelles et sportives, forfait de ski, séjours et loisirs)

Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance/au maintien de salaire, selon les conditions en vigueur

Compte épargne temps

Salle de sport

Forfait mobilité durable

Carte cadeau de fin d’année pour l’agent et ses enfants de -16 ans

Adressez votre curriculum vitae et votre lettre de motivation au plus vite à :

Monsieur le Maire

Mairie de Les Deux Alpes, 48 Avenue de la Muzelle BP 12 – 38860 LES DEUX ALPES ou via le bouton « postuler ».

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Horaires d'ouverture du lundi au vendredi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h

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