Électromécanicien (h/f)

Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Electromécanicien (h/f) à Saint-Dizier. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Notre client recherche un Electromécanicien/technicien de maintenance (H/F) pour une mission intérim.

Type de contrat :

Interim

Rémunération :

12,31 € - 13,00 € brut/heure

Lieu :

52100 Saint-Dizier

À propos de la mission :

En tant qu'Électromécanicien, vous serez responsable de la maintenance, de la programmation et du contrôle des lignes automatisées au sein d'une industrie. Ce poste en intérim requiert de la rigueur.

Identifier et évaluer l'état des équipements, réaliser le reporting.

Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements.

Diagnostiquer et traiter les pannes, minimiser les arrêts machines.

Former les opérateurs à la maintenance de premier niveau.

Assurer le suivi des stocks de pièces détachées nécessaires.

Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales.

Rythme de travail :

Travail posté (3x8...)

Avantages :

10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90€ - 15,73€

Demandes d’acompte en 24h

Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an

Tous vos services dans une application

Accès rapide à tous vos documents sur notre application

Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Panier repas

Primes liées au poste: heures de nuit, heures supp...

Profil recherché :

Formation en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent.

Expérience en maintenance dans un environnement industriel, idéalement en sous-traitance mécanique.

Compétences en mécanique et en électricité industrielle (des bases en automatisme seraient un plus).

Autonomie, réactivité et esprit d’équipe.

Certificats :

Aucun certificat requis

Expérience :

Au moins 3 mois

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à . Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

____

Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.