Contractuel C agent administratif au SAR de Colmar - BRH/ Chorus

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Réf. Référence : 2026-2461468

Fonction publique : Fonction publique de l'État

Employeur : Direction des services judiciaires - CA COLMAR

Localisation : SAR - 18 rue Camille Schlumberger 68000 Colmar

Domaine : Relation à l'usager

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Date limite de candidature : 16/11/2026

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie Catégorie C (employé)

Management Non renseigné

Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’agent contractuel est chargé d'apporter un renfort au service des ressources humaines ou service budgétaire (pole CHORUS) les missions BRH sont les suivantes :

> Gestion de l’ensemble des dossiers administratifs et financiers composant le portefeuille d’agents ;

> Saisie H@rmonie des situations liées au domaine de compétence, fiabilisation des données, extraction des arrêtés, contrôle interne ;

> Tenue à jour les différents tableaux sollicités par la Chancellerie pour suivis, études, bilans, etc.… ;

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> Gestion de l’ensemble des dossiers administratifs et financiers composant le portefeuille d’agents ;

> Saisie H@rmonie des situations liées au domaine de compétence, fiabilisation des données, extraction des arrêtés, contrôle interne ;

> Tenue à jour les différents tableaux sollicités par la Chancellerie pour suivis, études, bilans, etc.… ;

les missions au pôle CHORUS sont les suivantes :

il réalise des fonctions administratives de contrôle et de mise en paiement des dépenses (dépenses de fonctionnement ; frais de justice ; aide juridictionnelle ; masse salariale hors PSOP) ou d’encaissement des recettes entrant dans le périmètre du pôle chorus (recouvrement d’aide juridictionnelle ; rétablissement de crédits ; recettes diverses).

Il exerce des fonctions de gestionnaire (contrôle de premier niveau consistant à transmettre l’acte au valideur) et/ou des fonctions de valideur (contrôle de dernier niveau consistant à transmettre l’acte au comptable de la DDFIP pour mise en paiement).

Profil recherché

Connaissances:

Applicatifs métiers

Circuits administratifs et budgétaires

Organisation judiciaire et administrative

Outils bureautiques

Savoir-faire :

Alimenter les tableaux de bord et statistiquesConnaissance dans le domaine RH

Vérifier les données avant traitement des factures

Maîtriser les nouvelles technologies

Maîtriser les techniques de classement et d’archivage

Rigueur

Faire preuve de curiosité intellectuelle

Faire preuve de polyvalence

Faire preuve de discrétion

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Savoir-être :

Discrétion

Sens des relations humaines

Disponibilité et réactivité

Sens de l’organisation

Rigueur

Sens de l’accueil

Sens de l’initiative

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Sans objet

Offres de formation associées à votre prise de poste

Sur site

Perspectives d’évolution professionnelle

Selon les règles statutaires

Localisation

Localisation : 18 rue Camille Schlumberger 68000 Colmar

Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche

Flèche droite : déplacer la carte vers la droite

Flèche bas : déplacer la carte vers le bas

Flèche haut : déplacer la carte vers le haut

Qui sommes-nous ?

Le service administratif régional (SAR) de la cour d’appel de Colmar regroupe, sous l’autorité du directeur délégué à l’administration régionale judiciaire, le service des ressources humaines, le pôle financier en charge de la gestion budgétaire, de la dépense, des marchés et du patrimoine immobilier, le service de l’informatique et le service de la formation. L’adjoint administratif est chargé de fonctions administratives d’exécution, comportant la connaissance et l’application de règlements administratifs. Il peut également être chargé de fonctions d’accueil et de secrétariat (article 4 du décret n° 2006-1760 du 23 décembre 2006). Il peut exercer ses fonctions dans tous les services judiciaires.

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Descriptif du service

Le service administratif régional (SAR) de la cour d’appel de Colmar est composé d’un effectif de 90 agents.

Votre hiérarchie

Le responsable de gestion du service, chef du pôle RH, chef du pôle chorus et le directeur du SAR

Vos interlocuteurs métiers

Les auxiliaires de justice ; les partenaires institutionnels ; le comptable public

Nombre d’agents à encadrer: Sans objet

Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale : Non

Moyens mis à votre disposition : Moyens informatiques et bureautiques nécessaires.

À propos de l'offre

Informations complémentaires

Durée : 1 an

Renseignements et candidature :

Séverine Michel DDARJ

Ne pas postuler sur le site CSP

Conditions particulières d’exercice

Organisation du travail :

35h

Restauration :

Restaurant inter administratif à 15 minutes à pied – 3 salles de convivialité

Accessibilité en transport / Parking :

Gare SNCF à 3 minutes à pied – parking dans la rue (zone bleue)

Statut du poste

Vacant à partir du 01/11/2026

Métier de référence

Secrétaire

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Localisation : Haut Rhin (68)

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Communes

En ligne depuis le 28 octobre 2026

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