Animateur (h/f) - Suresnes

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Réf. Référence : O092261103000413

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Communes

Localisation : Suresnes

Domaine : Animation, jeunesse et sports

Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/01/2027

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie Catégorie C (employé)

Management Non renseigné

Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Présentation de la Collectivité :

🌱 Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d’innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques.

Suresnes est au cœur d’un pôle économique majeur de l’Ile-de-France d’environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd’hui près de 50 000 habitants, près de 1200 agents s’attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l’ensemble des Suresnois.

Pourquoi Suresnes ?

Vous avez l’opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l’égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social.

Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux.

Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées.

Vos missions principales :

👮♀️ Assurer la sécurité et le bien-être des enfants :

Connaître, appliquer et faire respecter les consignes élémentaires de sécurité et d’hygiène.

Maîtriser et mettre en œuvre les instructions pour les enfants bénéficiant d’un PAI (Projet d’Accueil Individualisé).

Respecter et appliquer les protocoles et procédures en vigueur.

Prendre en compte les besoins spécifiques des enfants âgés de 3 à 12 ans.

🎨 Animer les temps d’activités et de vie quotidienne :

Élaborer, rédiger et mettre en œuvre des projets d’animation et d’activités adaptés au projet pédagogique de la structure.

Encadrer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, transitions) et les moments informels.

Adapter les activités et projets aux différents groupes d’âge pour répondre aux besoins et aux attentes des enfants.

🗨️ Informer et communiquer :

Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance.

Recueillir et transmettre les informations nécessaires.

Travailler en équipe : communiquer et collaborer avec vos collègues pour une organisation fluide et efficace.

Maintenir un contact quotidien avec les partenaires tels que les familles, enseignants, intervenants externes ou internes, et autres services municipaux.

Participer activement aux réunions d’équipe et proposer des solutions pour améliorer la qualité du service.

📚 Contribuer au projet de fonctionnement et pédagogique :

Participer à la création, la mise en œuvre et le suivi des projets de fonctionnement et pédagogiques.

Réaliser des missions administratives : gestion des listes de présences, contrôle des effectifs, mise à jour des fiches de renseignements.

Veiller à l’usage sécurisé, à l’entretien et à l’hygiène du matériel mis à disposition.

Profil recherché

Qui recherchons-nous ?

🎬 Vous souhaitez être un acteur de l’éducation au sein de la Ville de Suresnes et porter les valeurs du Projet Educatif De Territoire telles que l’éco-citoyenneté, le bien vivre ensemble et l’inclusion.

Vous souhaitez jouer un rôle dans l’épanouissement social et éducatif de l’enfant et du développement de son autonomie. Vous avez un réel don pour l’animation.

🎓 Vous êtes diplômés du BAFA (ou vous êtes en train de le passer) ou d’un diplôme équivalent. Expérimentés ou non, ce qui nous importe c’est votre passion pour ce métier !

Souriant, créatif, attentif et pédagogue sont vos mots clés. Vous disposez de connaissances solides concernant l’hygiène et la sécurité de l’enfant et les besoins de l’enfant c’est parfait c’est ce que nous recherchons !

🏆 Vous avez envie de partager et transmettre vos savoirs en réalisant des projets créatifs porteurs de sens pour l’enfant mais également en participant à l’encadrement éducatif de notre jeunesse suresnoise ? Alors rejoignez nous dès maintenant.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

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Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.

Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.

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À propos de l'offre

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

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Consultez notre offre et postulez sur:

Mairie, 2 rue Carnot - BP 24

92151 SURESNES CEDEX

Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au coeur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 02/01/2027

Métier de référence

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