Ingénieur Robotique (h/f)
IZIWORK · Périgny
3 000 € – 3 500 € par mois · Mission · Publiée le 28 octobre 2026
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Iziwork, l'agence d’intérim digital #1, recherche un Ingénieur Robotique (h/f) à Périgny. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Type de contrat :
Interim
Rémunération :
3 000 € - 3 500 € brut/mois
Lieu :
94520 Périgny
À propos de la mission :
En tant qu'Ingénieur Robotique, vous participez à l'analyse des besoins, étudiez la faisabilité technologique et concevez des solutions robotiques innovantes. Vous assurez la programmation, l'intégration et la mise en service de systèmes automatisés, contribuant à l'optimisation des processus industriels.
Rythme de travail :
Travail en journée
Avantages :
10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 630,00€ - 4 235,00€ par mois
Demandes d’acompte en 24h
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Tous vos services dans une application
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Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché :
Participer à l’analyse des besoins et à l'étude de faisabilité technologique.
Concevoir les programmes AUTOMATE et ROBOTIC applicatifs.
Gérer les interactions entre les différents appareils et réseaux industriels.
Concevoir les IHM (Interfaces Homme-Machine) de type pupitre ou supervision.
Assembler les pièces à partir d'un plan ou à l'aide de gabarits.
Réaliser la maintenance de premier niveau.
Certificats :
Aucun certificat requis
Expérience :
Plus de 5 ans iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à . Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Offre d’origine : jobs.iziwork.com
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