Wirtschaftsjurist (m/w/d) – ESG & Compliance
upgrade4you GmbH · Hamburg
58.000 € – 68.000 € pro Jahr · Befristet · Veröffentlicht am 4. November 2026 · Offen bis 4. Dezember 2026
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Wirtschaftsjurist (m/w/d) – ESG & Compliance in Hamburg Recht verstehen. Nachhaltigkeit gestalten. Zukunft bewegen! Lufthansa Technik | HH-Fuhlsbüttel | Arbeitnehmerüberlassung | Vollzeit | befristet zum 31.05.2027 Du hast ein Gespür für rechtliche Zusammenhänge, interessierst dich für Nachhaltigkeit und möchtest die Umsetzung europäischer ESG-Vorgaben aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden Lufthansa Technik, suchen wir ab sofort einen Wirtschaftsjuristen (m/w/d) im Bereich ESG & Compliance am Standort HH-Fuhlsbüttel. In dieser Position analysierst du aktuelle und zukünftige ESG-Regulierungen, bewertest deren Auswirkungen auf das Unternehmen und unterstützt die Fachbereiche bei der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen. Deine Aufgaben • Beobachtung und Analyse deutscher und europäischer ESG-Regulierungen, insbesondere im Rahmen des European Green Deal • Durchführung rechtlicher Recherchen sowie verständliche Aufbereitung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen • Bewertung neuer Vorschriften und ihrer Auswirkungen auf das Unternehmen sowie Ableitung konkreter Handlungsbedarfe • Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Interpretation und Umsetzung von ESG-Anforderungen • Weiterentwicklung interner ESG-Prozesse, Standards und Governance-Strukturen • Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie eigenständige Bearbeitung definierter Arbeitspakete • Zusammenarbeit mit Verbänden, Arbeitskreisen sowie internen und externen Ansprechpartnern Dein Profil • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eines vergleichbaren Studiengangs mit rechtlichem Schwerpunkt • Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Compliance, ESG, Regulatory Affairs oder der rechtlichen Unternehmensberatung • Kenntnisse oder ausgeprägtes Interesse an europäischen ESG-Regulierungen und deren Auswirkungen auf Unternehmen • Erfahrung in der Analyse und verständlichen Aufbereitung komplexer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen • Fähigkeit, rechtliche Sachverhalte zu bewerten und daraus praxisorientierte Handlungsempfehlungen abzuleiten • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten • Sehr gute Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil Benefits • 37,5 Stunden pro Woche • Monatsgehalt zwischen 4.800 € bis 5.600 € je nach Berufserfahrung • befristeter Arbeitsvertrag • Bezuschussung zum Kantinenessen • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze • Betriebsarzt auf dem Gelände • Flexible Arbeitszeiten: Freizeitausgleich durch ein Freizeitkonto • Benefits.me (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) • Deutschlandticket Zuschuss • Persönliche Betreuung durch das UP4U Team • einfache Kommunikation und Anträge für Urlaub etc. in der UP4U App • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiver Prämie Wir freuen uns darauf, Deine Bewerbungsunterlagen zu erhalten und gemeinsam Deine Karriere bei uns zu gestalten. Sende Deine Unterlagen gerne direkt an . Falls Du noch Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, steht Dir Martina Schmechtig unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören! Liebe Grüße Martina
Responsibilities
Beobachtung und Analyse deutscher und europäischer ESG-Regulierungen, insbesondere im Rahmen des European Green Deal
Durchführung rechtlicher Recherchen sowie verständliche Aufbereitung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
Bewertung neuer Vorschriften und ihrer Auswirkungen auf das Unternehmen sowie Ableitung konkreter Handlungsbedarfe
Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der Interpretation und Umsetzung von ESG-Anforderungen
Weiterentwicklung interner ESG-Prozesse, Standards und Governance-Strukturen
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten sowie eigenständige Bearbeitung definierter Arbeitspakete
Zusammenarbeit mit Verbänden, Arbeitskreisen sowie internen und externen Ansprechpartnern
Qualifications
Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eines vergleichbaren Studiengangs mit rechtlichem Schwerpunkt
Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Compliance, ESG, Regulatory Affairs oder der rechtlichen Unternehmensberatung
Kenntnisse oder ausgeprägtes Interesse an europäischen ESG-Regulierungen und deren Auswirkungen auf Unternehmen
Erfahrung in der Analyse und verständlichen Aufbereitung komplexer gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
Fähigkeit, rechtliche Sachverhalte zu bewerten und daraus praxisorientierte Handlungsempfehlungen abzuleiten
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse, gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil
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