HR-Generalist*in

Stellenbeschreibung:

Sie sind HR-Generalist*in aus Leidenschaft und möchten Ihre Erfahrung in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen? Dann könnte diese Position für Sie interessant sein!

Für unseren Kunden, einen renommierten Unternehmensverbund im Gesundheitswesen, suchen wir eine strukturierte, kommunikative und gewinnende Persönlichkeit für das Headquarter in Wien. Die Position bietet sowohl Junior-Kandidat*innen eine attraktive Entwicklungsmöglichkeit als auch erfahrenen HR-Expert*innen ein vielseitiges Aufgabengebiet.

Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet:

Operative Betreuung sowie Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen (ausgenommen Personalentwicklung)

Erstellung und Abwicklung von Verträgen bzw. weiteren personalrelevanten Dokumenten

Begleitung und Übernahme von Recruitingprojekten für ausgewählte Positionen

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

Durchführung und Prüfung von KV-Einstufungen, Erstellung von Auswertungen

Mitwirkung bei HR-relevanten Projekten und Betreuung von HCM-/HR-Systemen

Das bringen Sie mit:

Mehrjährige Berufserfahrung im operativen, generalistischen Personalmanagement

Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht bzw. Sicherheit in der praktischen Anwendung

Praxis im Umgang mit modernen HCM-/HR-Systemen

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Serviceorientierung

Das Angebot unseres Kunden:

Jahresbruttogehalt (Vollzeit) ab EUR 42.000 (Junior) bzw. EUR 56.000 (Senior), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung

Langfristige Position in einem krisensicheren Unternehmen

Home-Office-Möglichkeit bzw. flexible Arbeitszeitmodelle

Strukturierter Onboardingprozess sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote sowie zahlreiche Vergünstigungen

Kontakt:

Bewerben Sie sich bei uns unter www.iventa.eu/bewerberportal/offene-jobs mit Angabe der Ref.-Nr. 2026-07916. Wir freuen uns darauf, Sie erfolgreich zu vernetzen!

Ansprechperson

Isabella Pachinger-Döberl

Jetzt bewerben

Responsibilities

Operative Betreuung sowie Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen (ausgenommen Personalentwicklung)

Erstellung und Abwicklung von Verträgen bzw. weiteren personalrelevanten Dokumenten

Begleitung und Übernahme von Recruitingprojekten für ausgewählte Positionen

Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen

Durchführung und Prüfung von KV-Einstufungen, Erstellung von Auswertungen

Mitwirkung bei HR-relevanten Projekten und Betreuung von HCM-/HR-Systemen

Qualifications

Mehrjährige Berufserfahrung im operativen, generalistischen Personalmanagement

Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht bzw. Sicherheit in der praktischen Anwendung

Praxis im Umgang mit modernen HCM-/HR-Systemen

Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Serviceorientierung