Inspektor*in für die Leitwarte Kanalbetrieb in Wechselschicht (24/7)

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Inspektor*in für die Leitwarte Kanalbetrieb in Wechselschicht (24/7)

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Pflegefachkräfte und Pflegekräfte

Praxisplätze für die berufsbegleitende Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in - Bereich Kinder- und Jugendarbeit

Praxisplätze für die berufsbegleitende Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten sozialpädagogischen Assistent*in - Bereich Kinder- und Jugendarbeit

Projektsachbearbeiter*in pädagogische*n Mitarbeiter*in (S08b / S12)

Qualifizierung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in

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Sachbearbeiter*in

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Sozialarbeiter*innen für das Anerkennungsjahr für den Heimverbund

Sozialarbeiter*innen für das Anerkennungsjahr im Bereich offene Kinder- und Jugendarbeit

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Ausbildung & Praktikum

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Duales Studium Architektur – Bachelor of Engineering

Duales Studium - Bauingenieurwesen Siedlungswasserwirtschaft (B. Eng.)

Duales Studium - B. Eng. Siedlungswasserwirtschaft

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Inspektor*in für die Leitwarte Kanalbetrieb in Wechselschicht (24/7)

WIR SUCHEN EINE*N

Inspektor*in für die Leitwarte Kanalbetrieb in Wechselschicht (24/7) im Sachgebiet Kanalbetrieb im Bereich Kanalnetz und Infrastruktur der Stadtentwässerung Hannover

Als Eigenbetrieb Stadtentwässerung der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team!

Standort

30165 Hannover

Vollzeit / Teilzeit

Vollzeit

Ausschreibungsschluss

06.12.2026

Entgelt / Besoldungsgruppe

E 9b

Ihre Aufgaben

Überwachung und Steuerung des Kanalnetzes zur Sicherstellung der Sammlung und Ableitung des Abwassers über ein IT-gestütztes Prozessleitsystem für ca. 750.000 Einwohner*innen

Feststellen und Analysieren von Störungen, Priorisieren und Veranlassen der Störungsbeseitigung

Störungsmeldungen sowie Maßnahmen in einer Datenbank dokumentieren

Notfallmanagement: einsatz der Mitarbeitenden und der technischen Anlagen der SEH koordinieren, ggf. Zusammenarbeit mit Feuerwehr, Polizei, Region Hannover (Unterer Wasserbehörde), Enercity

Auswertung von Daten und Störungen im Berichtswesen

Aufbau und Weiterentwicklung eines betrieblichen Notfallmanagements

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen eine entsprechend abgeschlossene Qualifikation als Meister*in / Techniker*in der Fachrichtungen Abwasser, Elektrotechnik, Mechatronik, Metall, Informationssicherheitstechnik oder Rohr - /Kanal- und Industrieservice

Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:

Voraussetzung ist die Befähigung und die Bereitschaft zur Arbeit auf einem Einzelarbeitsplatz in Wechselschicht (Früh-, Spät- und Nachtschicht)

Verhandlungsgeschick und Sensibilität im Umgang mit Bürger*innen

Gender- und Diversitykompetenz

Hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit

Erforderlich ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3). Bitte reichen Sie eine Kopie ein.

Erwartet werden Deutschkenntnisse, die eine zuverlässige Ausübung der Tätigkeit ermöglichen.

hohes Interesse und Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten

Kreativität und Überzeugungskraft/Verhandlungsgeschick

Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung

33 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei Vollzeitbeschäftigung sowie die Möglichkeit auf sechs zusätzliche Urlaubstage pro Jahr aufgrund der Wechselschicht vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Einzelfall eine Leistungsprämie ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Dienstrad-Leasing attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Hinweise und Werte

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09B TVöD (A II 4 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)).

Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 Stunden zu besetzen. Die Beschäftigung ist auch in Teilzeit möglich. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.

Der reguläre Arbeitsort ist in der Sorststraße 16, 30165 Hannover.

Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.

Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen (Tel. , ) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an (Tel. , ).

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 06.12.2026 online über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in den KW 2/3 statt.

Noch nichts Passendes dabei?

Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten.

Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

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