CDI - Maitre.sse de maison
CARREL CONCEPT · France
Stage · Publiée le 7 novembre 2026
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Postée le 29/06
CDI - Maitre.sse de maison
Santé et social
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Type de contrat
Le contrat pour ce poste est de type
CDI
Lieu de travail
58 chemin du Ravatel
69210 L'ARBRESLE
Date de prise de poste
La prise de poste souhaitée est le
01/07/2026
Rémunération
La rémunération pour ce poste est de
Selon profil et expériences
Autres avantages
Une couverture santé de qualité
Une contribution de l’employeur à divers programmes (formations qualifiantes, accès logement, etc)
Un environnement de travail où la question du « sens » est une évidence au quotidien, où les valeurs humaines sont fortes, politique RSE et QVT
Des chèques vacances et chèques cadeaux
Une politique de formation au plus près des évolutions du secteur (rétablissement, pouvoir d’agir, inclusion, etc)
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MISSIONS PRINCIPALES
Entretien du cadre de vie : maintien de l’hygiène des locaux, rangement
Contribuer à l’organisation des repas : approvisionnement, préparation et gestion des stocks alimentaires, organisation des tours de rôles/du service. Participation au contrôle d’hygiène alimentaire.
Gestion du stock et renouvellement du matériel hôtelier.
Gestion du change des draps de lits
Accompagner les résidents dans l’organisation de leur quotidien, en prenant soin de leurs besoins spécifiques tout en favorisant leur autonomie
Veiller au bien-être des résidents en leur apportant un environnement chaleureux, organisé et sécurisé
Organiser son activité en fonction des besoins et attentes/expressions de la/des personnes, en lien avec le projet de service, au sein de l’équipe
Prévention et gestion des situations problématiques dans la limite de ses responsabilités
Passer des transmissions écrites via les outils informatiques pour garantir une communication efficace avec l’équipe pluridisciplinaire
Participer à la gestion des commandes liées au fonctionnement quotidien du foyer
Participer activement aux réunions d’équipe les mardis et aux groupes mensuels d’analyse de la pratique.
PRÉSENTATION DU SERVICE
Maison du Grim.
Un lieu de vie conçu pour apporter une solution d’hébergement à 15 personnes en situation de handicap psychique stabilisé, ans bénéficiant d’un suivi psychiatrique et aptes à s’inscrire dans une vie collective.
Dynamique et à taille humaine, l’équipe du foyer est composée d’une coordinatrice, de 5 accompagnants, d’une maîtresse de maison et de 3 surveillants de nuit ainsi qu’un(e) assistant(e) social qui intervient sur les 3 Maisons du GRIM (L’Arbresle, Lyon 1er et Lyon 3).
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COMPÉTENCES
Différents profils ou parcours professionnels seront examinés, en privilégiant les candidats disposant des qualités suivantes :
Connaissance du handicap psychique appréciée
Connaissance liée à l’utilisation de produit d’hygiène
Compétences relationnelles pour un travail d’équipe complémentaire et harmonieux
Bonne communication, tant à l’oral qu’à l’écrit
Maitrise des outils informatiques (transmissions et commandes)
Disponibilité et capacité d’écoute et d’adaptation aux besoins des résidents et du foyer
Capacités à réagir avec calme et professionnalisme face à la diversité des situations rencontrées
Intérêt prononcé pour le secteur social
Maitrise des gestes de premier secours
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Grim Association
Quelques informations sur ce recruteur
Association GRIM, experte du handicap psychique.
Nous agissons pour une société inclusive et pour l’autonomie des personnes vivant avec un handicap psychique.
La raison d’être de l’Association GRIM est d’être une force collective et ouverte pour créer une société innovante belle et inclusive où chacun a plaisir à participer à être un citoyen à part entière.
Notre mission est de faire exister la voix des personnes invisibles pour leurs accès aux droits fondamentaux au travers de l’habitat, la protection juridique et l’accompagnement en démontrant notre impact social et économique positif.
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CDI - Maitre.sse de maison
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CDI
Ouest de Lyon
01/07/2026
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Dernière mise à jour réalisée mai 2026
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