Coordinateur-trice Ateliers socio-linguistiques - C.C.A.S DE ST-MARTIN-D HERES

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Réf. Référence : O038261106001114

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

Localisation : Saint-Martin-d'Hères

Domaine : Culture et patrimoine

Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/12/2026

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels traitement de base aux conditions de la fonction publique territoriale € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)

Management Non

Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Saint-Martin-d’Hères est la 2ème ville du département de l’Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).

Son CCAS développe une politique d'action sociale ambitieuse et décline l'ensemble de ses missions à travers deux directions sectorielles (Action sociale gérontologique et Action sociale insertion).

Missions de la direction

A travers la Direction Action Sociale et Insertion, le CCAS de Saint-Martin-d'Hères mène à la fois :

• une politique de prévention, d'animation et de développement de la vie sociale à partir des cinq maisons de quartier de la commune (agrément CAF),
• une politique de soutien aux personnes confrontées à différents facteurs d'exclusion au travers du Service Accueil, Aides et Accompagnement Social.

Missions du service

Le service « Action sociale de proximité / développement social » propose à travers ses cinq maisons de quartier un accueil social général et des réponses adaptées aux problématiques et dynamiques de chaque territoire. Elle accompagne à ce titre les initiatives des habitants.

Les maisons de quartier s'adressent à tous les habitants, avec une attention particulière en direction des familles et une attention pour les plus fragiles, en déclinant trois axes du secteur :

• favoriser l'accès aux droits et la lutte contre les exclusions,
• soutenir les liens inter et intrafamiliaux,
• accompagner les changements et développer les solidarités.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038261106001114-coordinateur-trice-ateliers-socio-linguistiques?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil recherché

Connaissances

Connaissance générale de la Fonction Publique Territoriale

Connaissance générale du champs de l’action sociale

Connaissance des enjeux, des outils et des techniques pédagogiques d’apprentissage pour adulte

Connaissance des techniques d’animation d’un réseau de bénévoles

Connaissance du cahier des charges des ASL de agglomération Grenobloise dans le cadre du suivi de l’action

Méthodologie de conduite de projet : conception, organisation, planification, mise en place et évaluation

Savoir faire

Développer des partenariats

Piloter des projets et des actions avec des partenaires

Pratiquer l'animation collective

Conduire des réunions

Rédiger des comptes rendus et notes de synthèse

Capacité numérique

Savoir être

Sens du service public

Capacité relationnelle forte : aptitude à travailler dans un contexte d’interculturalité et auprès d’une équipe de bénévoles hétérogène

Capacité à fédérer

Ouverture d'esprit

Réactivité

Adaptabilité

Autonomie et esprit d’initiative

Les activités et compétences sont susceptibles d'être actualisées en fonction de l'évolution du service public, des techniques de travail et des organisations.

Outre un entretien de recrutement, des tests pourraient être mis en place.

Les fonctionnaires relevant du cadre d'emplois des rédacteurs, les lauréats de concours ou les agents non titulaires (dans le cadre de l'article 332-8 disposition 2 du CGFP) voudront bien faire acte de candidature (lettre de motivation + CV obligatoire) à Monsieur le Président du CCAS en suivant ce lien: https://taleez.com/apply/coordinateur-trice-ateliers-socio-linguistiques-f-h-saint-martin-d-heres-ccas-de-saint-martind-heres

À propos de l'offre

Informations complémentaires

Si cette offre vous intéresse, veuillez adresser vos candidatures à:

M. Le Président du CCAS

34, Avenue Benoit Frachon

38400 SAINT-MARTIN-D'HERES en suivant ce lien: https://taleez.com/apply/coordinateur-trice-ateliers-socio-linguistiques-f-h-saint-martin-d-heres-ccas-de-saint-martind-heres

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 01/01/2027

Métier de référence

Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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