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Ausbilder für Mechatronik & Zerspanungstechnik (m/w/d)

Gestalten Sie die Zukunft unseres Nachwuchses: In unserer modernen Ausbildungswerkstatt übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung für rund 40 Auszubildende und führen junge Talente sicher zum Berufsabschluss.

Ihr Aufgabenbereich: Ausbildung aktiv gestalten

Praxisnahe Wissensvermittlung: Sie planen und leiten die Ausbildung für Mechatroniker, Zerspanungsmechaniker und Fachkräfte für Metalltechnik – von den Grundlagen bis zur gezielten Prüfungsvorbereitung.

Maschinen- & CNC-Schulung: Sie vermitteln fundierte Praxis an konventionellen Dreh- und Fräsmaschinen sowie an CNC-gesteuerten Lang- und Kurzdrehautomaten (Rüsten, Programmieren und eigenständiges Arbeiten).

Moderne Lernkonzepte: Sie entwickeln praxisnahe Lernprojekte und setzen digitale Lernangebote ein, um bereichsübergreifendes Denken zu fördern.

Betreuung & Schnittstellen: Sie begleiten unsere Auszubildenden individuell durch Feedbackgespräche und sind zentraler Ansprechpartner für Eltern, Berufsschulen und die IHK.

Werkstattleitung & Sicherheit: Sie organisieren den Werkstattalltag, verantworten Ausstattung sowie Arbeitsschutz und leben unser Schutzkonzept für ein respektvolles Miteinander vor.

Nachwuchsgewinnung: Sie betreuen Praktika, wirken bei der Bewerberauswahl mit und repräsentieren unser Unternehmen auf Ausbildungsmessen und an Schulen.

Ihr Profil: Fachkompetenz und Begeisterung

Qualifikation: Sie haben eine gewerblich-technische Ausbildung (z. B. als Mechatroniker, Industriemechaniker, Zerspanungs- oder Werkzeugmechaniker) und idealerweise eine Weiterbildung zum Industriemeister Metall oder staatlich geprüften Techniker (m/w/d).

Ausbildereignung: Sie besitzen den Ausbilderschein (AEVO) oder sind bereit, diesen zeitnah zu erwerben.

Fertigungspraxis: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der konventionellen Zerspanung und CNC-Technik sowie Kenntnisse im Vorrichtungs- und Betriebsmittelbau.

Technische Routinen: Der sichere Umgang mit technischen Zeichnungen, Fertigungsmessmitteln, CAD-Systemen und MS Office ist für Sie selbstverständlich.

Pädagogik & Führung: Sie bringen Erfahrung in der Nachwuchsförderung mit, treffen klare Entscheidungen und begeistern junge Menschen mit didaktischem Geschick und digitalen Lernmethoden.

Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Empathie, Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

Unser Angebot: Stabilität und Perspektive

Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum: Eine unbefristete Führungsposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung und einem komplett ausgestatteten, modernen Maschinenpark.

Verlässliche Rahmenbedingungen: Eine 40-Stunden-Woche in Tagschicht mit Gleitzeitkonto sowie 30 Tagen Urlaub.

Attraktive Vergütung & Vorsorge: Eine leistungsgerechte Bezahlung ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Strukturierte Einarbeitung & Entwicklung: Begleitung ab dem ersten Tag durch erfahrene Paten sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Wertschätzende Kultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein nachhaltig handelnder Arbeitgeber und regelmäßige Team-Events.

Gesundheit & Verpflegung: Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenloses Frühstück sowie eine betriebseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Gerichten.

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