Juriste en droit social (H/F)

Vous êtes Juriste et vous aspirez à évoluer au sein d'un groupe en pleine croissance qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ?

Vous avez le sens du contact, nourrissez une appétence pour la relation client et le travail en équipe ? Comptafrance est fait pour vous !

Comptafrance recrute un Juriste (H/F) en CDI au sein du service juridique droit social situé à ST BRIEUC (22).

Sous la responsabilité de la Responsable du Service, vous évoluez au sein de l’équipe conseil en droit social composée de 2 autres juristes.

À ce titre, vous apportez des prestations de conseil auprès d’un portefeuille clients PME TPE relevant de différents secteurs d’activités.

Vous collaborez étroitement avec les gestionnaires de paie.

Vous intervenez sur différents thèmes :

Conseils de l’embauche puis de l’exécution à la rupture du contrat de travail et notamment :

Rédaction des contrats de travail complexes et conseils sur l’optimisation des dispositifs d'embauche

Procédures disciplinaires et de ruptures du contrat de travail (inaptitude, licenciement économique, ruptures conventionnelles complexes, protocoles transactionnels)

Accompagnement dans la mise en place d'accords d’aménagement du temps de travail…

Mise en place d’accords relatifs à l’épargne salariale

Accompagnement des entreprises clientes dans les relations avec le CSE (élections, consultations obligatoires…)

Réponses aux questions des gestionnaires de paie sur l’application de la réglementation sociale

Veille législative, réglementaire et jurisprudentielle en droit social et conventions collectives.

Rédaction de notes d’information sociale en interne (aux gestionnaires de paie) et/ou en externe (à la clientèle),

Participation à la rédaction de l’évolution des modèles de contrats et courriers,

Développement des prestations de conseils RH auprès des PME/TPE

Vous disposez des caractéristiques suivantes :

Titulaire d'un Master en droit social, droit du travail et/ou de la protection sociale

Vous bénéficiez d'une première expérience significative, de préférence en cabinet d’expertise comptable ou d'avocats.

Appétence pour les questions liées à la paie

A l'aise avec les outils informatiques

Vous disposez des savoirs-êtres nécessaires pour accomplir à bien votre mission :

Rigueur et précision dans le travail

Relation client

Qualité d'écoute et sens du relationnel

Autonomie

Esprit d'équipe

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Des conditions de travail optimales:

Des équipements de qualité avec des logiciels performants

Une individualisation des horaires de travail (dans le respect des plages horaires fixées au sein du bureau)

De nombreux avantages:

11 jours de RTT

Tickets restaurant

PEE avec abondement employeur

Participation aux résultats

Intéressement commercial

Si vous êtes passionné(e) par le droit social et l'accompagnement clients et souhaitez rejoindre un cabinet dynamique en plein essor, envoyez votre candidature dès maintenant ! Rejoignez Comptafrance et contribuez à notre succès tout en développant votre carrière !

QUI SOMMES NOUS ?

Chez Comptafrance, nous sommes un cabinet d’expertise comptable et de commissariat aux comptes avec 250 collaborateurs(-trices) répartis sur 21 établissements.

Aujourd'hui Comptafrance est un cabinet d'envergure régionale qui couvre un large centre France. Chez nous, nous valorisons l'épanouissement de nos collaborateurs(-trices) et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Nous sommes également attaché à des valeurs qui ont jusque là fait leurs preuves : L'autonomie et l'indépendance, l'amélioration continue et la croissance raisonnée.

Postulez dès aujourd'hui et faites partie de notre famille Comptafrance !