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AGENT SOCIAL (H/F) - Maison d'Accueil pour Personnes Agées de Parigné

Choisir le service public · France

Mission · Publiée le 14 novembre 2026

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Réf. Référence : O035261113000768

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Employeur : Centres communaux d'Action Sociale

Localisation : Parigné

Domaine : Intervention technique et logistique

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Date limite de candidature : 14/12/2026

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Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée Débutant

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

Catégorie Catégorie C (employé)

Management Non

Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'un Ehpad pouvant accueillir 67 résidents, répartis en 4 unités, sous la responsabilité de la directrice, vous accompagnez quotidiennement les résidents et avez pour objectifs principaux de:

  • Identifier les besoins et proposer des réponses adaptées.
  • Assurer les soins d’hygiène et de confort en s’adaptant aux besoins de chaque résident.
  • Contribuer à la sécurité et à l’épanouissement du résident.
  • Respecter la dignité, l’intimité et la liberté du résident.
  • Accompagner les familles.
  • Réaliser l’entretien des parties communes.
  • S’impliquer dans le travail d’équipe et dans le respect du projet d’établissement.

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Aide pour les toilettes et les actes de la vie quotidienne.
  • Service des repas en tenant compte des consignes de régime ou autre.
  • Aide à la prise des médicaments (hors morphiniques)
  • Vaisselle et rangement.
  • Ménage complet dans les appartements et les parties communes selon calendrier et protocoles.
  • Aide pour les transferts.
  • Travail en équipe pour tout ce qui concerne le maintien de l’autonomie et le bien-être des résidents.

Profil recherché profil agent social recherché poste qui requiert des aptitudes techniques et relationnelles, un sens de l'organisation, discrétion, disponibilité et résistance à l'effort, et surtout bienveillance, empathie et un réel attrait pour le grand âge.

À propos de l'offre

Informations complémentaires dépôt de CV + courrier de motivation (souhaité)

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Conditions particulières d’exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe

Fondement juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Statut du poste

Vacant à partir du 15/12/2026

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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