FACHSOZIALBETREUER_IN ALTENARBEIT FÜR MOBILE DIENSTE (Ref.Nr. 208)

IN-PFLEGE FACHPERSONAL

...wir sind ein Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen spezialisiert auf Personalfragen im Gesundheitswesen. Mit dem Vertrauen unserer Auftraggeber besetzen wir offene Stellen kompetent und einfühlsam. Gleichzeitig sind wir Ansprechpartner für pflegerisches Pesonal, die "das Besondere" abseits der klassischen Jobs suchen.

Für unseren Kunden im Raum Linz Urfahr suchen wir zur Verstärkung seines Teams 1 FACHSOZIALBETREUER_IN ALTENARBEIT FÜR MOBILE DIENSTE (Ref.Nr. 208) Arbeitsausmaß: Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Durchführung aller Tätigkeiten einer/s FSB-A lt. Tätigkeitskatalog
• Arbeit in der häuslichen Umgebung des Klienten
• Sie bringen Ihr Fachwissen ein und tragen wesentlich dazu bei, dass die Qualitätsansprüche jederzeit gewährleistet sind
• Im Kontakt mit Angehörigen, Kolleg/Innen und Netzwerkpartner/Innen verstehen Sie es, positive Beziehungen zu gestalten

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als FSB-A
• Eintrag im Gesundheitsberuferegister
• Freude am selbständigen Arbeiten und persönliches Engagement
• Gute Umgangsformen
• Führerschein der Klasse B, eigener PKW

Wir bieten:

• Eine vielseitige, sinnvolle Tätigkeit in einem werteorientierten Umfeld
• Keine Nachtdienste
• Attraktive Arbeitsbedingungen
• Familien- bzw. bedürfnisorientierte Dienstzeitplanung

Faire Bezahlung: Monatliches Bruttogehalt (Basis Vollzeit) mindestens € 2.791,00 pro Monat - Überbezahlung je nach Ausbildung und Erfahrung möglich.

Bewerbungen bitte elektronisch an: In-Pflege Fachpersonal GmbH, Stadtplatz 55, 4600 Wels, oder informieren Sie sich vorab telefonisch bei uns:

Tel.: 07242/ 932819/201, Mob.:

Bitte führen Sie bei Ihrer schriftlichen Bewerbung die Ref.Nr.: 208 an.

IN-PFLEGE FACHPERSONAL GMBH

Stadtplatz 55

4600 Wels https://www.in-pflege.at

Das Mindestentgelt für die Stelle als FACHSOZIALBETREUER_IN ALTENARBEIT FÜR MOBILE DIENSTE (Ref.Nr. 208) beträgt 2.902,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.